工作內(nèi)容：
1，協(xié)助開展招聘工作，包括簡歷篩選、面試邀約、面試接待等基礎(chǔ)招聘事宜，配合完成招聘目標；
2，負責員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離全流程手續(xù)辦理，規(guī)范整理人事檔案，確保人事信息準確完整；
3，負責員工勞動合同簽訂、續(xù)簽、歸檔管理，規(guī)避基礎(chǔ)人事合規(guī)風(fēng)險；
4，負責公司員工考勤統(tǒng)計、考勤異常核對與反饋，整理考勤數(shù)據(jù)，配合落實考勤管理制度。
5， 負責公司辦公用品的采購、登記、發(fā)放、盤點與管理，合理控制采購成本，保障辦公需求；
6，負責辦公室日常衛(wèi)生管理，維護整潔、有序的辦公環(huán)境；
7，協(xié)助完成其他日常人事行政事務(wù)及部門交辦的臨時性工作。
崗位要求：
1，大專及以上學(xué)歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，可接受應(yīng)屆生；
2，細心嚴謹，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力，能高效完成基礎(chǔ)人事行政事務(wù)；
3，責任心強，積極主動，有耐心，具備基本的服務(wù)意識，能快速適應(yīng)工作節(jié)奏；
4，熟練使用Office辦公軟件（Word、Excel），了解基礎(chǔ)人事行政工作流程者優(yōu)先。
上班時間：早上8:30-12:00，下午13:30-18:00 ，大小周；
薪酬待遇：基本工資+績效獎金+階梯式提成+年終獎；?
基礎(chǔ)福利：五險+法定節(jié)假日+帶薪年假+節(jié)日禮品+生日福利+不定期團建；?
職業(yè)發(fā)展：完善的培訓(xùn)體系（新人培訓(xùn)和專業(yè)技能培訓(xùn)）+清晰的晉升通道；?
工作環(huán)境：舒適的辦公環(huán)境、年輕化的團隊氛圍。