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更新于 7月31日

江淮汽車招聘會(技術(shù)、質(zhì)量、sqe)

1-2萬
  • 運城鹽湖區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招40人

職位描述

質(zhì)量體系工程師過程質(zhì)量工程師研發(fā)質(zhì)量工程師車身發(fā)動機底盤系統(tǒng)新能源汽車乘用車商用車
技術(shù)中心、質(zhì)量中心、sqe線下面試,具體會根據(jù)工作經(jīng)歷當(dāng)場安排崗位定薪,工作地點在合肥
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)汽車產(chǎn)品的質(zhì)量控制和質(zhì)量改進工作,確保產(chǎn)品符合規(guī)范和客戶要求。
2. 收集和分析制造過程中的數(shù)據(jù),提供質(zhì)量指標(biāo)和報告,為生產(chǎn)和銷售決策提供支持。
3. 參與新產(chǎn)品開發(fā)和設(shè)計評審,確保產(chǎn)品滿足質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和成本目標(biāo)。
4. 制定和執(zhí)行測試計劃,對零部件和整車進行各種測試和分析,提供合理的改進方案。

任職要求:
1. 汽車工程、機械工程或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2. 有相關(guān)汽車行業(yè)3年及以上經(jīng)驗;
3. 熟悉質(zhì)量管理體系,了解ISO9001、TS16949等相關(guān)標(biāo)準(zhǔn);
4. 熟練掌握Office辦公軟件,具備一定的數(shù)據(jù)處理和統(tǒng)計分析能力;
5. 良好的英語讀寫能力和溝通能力,有較強的團隊合作精神。

工作地點

運城鹽湖區(qū)大運汽車股份有限公司1

入職公司信息

  • 入職公司: 安徽江淮汽車集團股份有限公司
  • 公司地址: 合肥蜀山區(qū)包河經(jīng)濟開發(fā)區(qū)紫云路99號江淮汽車技術(shù)中心
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

錢誠/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo外企德科人力資源服務(wù)安徽有限公司
成立于1979年的北京外企人力資源服務(wù)有限公司(以下簡稱FESCO),是中國率先為外商駐華代表機構(gòu)、外商金融機構(gòu)和經(jīng)濟組織提供專業(yè)化人力資源服務(wù)的公司,擁有悠久的人力資源專業(yè)化服務(wù)歷史、豐富的市場經(jīng)驗以及完備的服務(wù)資質(zhì),是跨國企業(yè)在華的首選人力資源戰(zhàn)略合作伙伴,是中國人力資源業(yè)界最具競爭力和品牌價值的企業(yè),是中國500強企業(yè)之一。三十五年來,以人力資源外包服務(wù)為主業(yè),形成了較為完善的人力資源服務(wù)體系和產(chǎn)品鏈,經(jīng)營規(guī)模與綜合實力不斷增長。近三年,集團連續(xù)進入中國大企業(yè)500強。2013年,集團實現(xiàn)收入超過310億元。截止到2013年底,F(xiàn)ESCO服務(wù)的客戶超過12600家,包括絕大多數(shù)在華財富500強企業(yè)及各類行業(yè)領(lǐng)先的公司;FESCO服務(wù)的員工人數(shù)近85萬人,業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍及全國。
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