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更新于 7月15日

產(chǎn)品需求分析師

7000-13000元·13薪
  • 合肥包河區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 人際關(guān)系好
  • 氛圍活躍
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 管理人性化
  • 準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資
  • 實(shí)力大公司

職位描述

銀行項(xiàng)目金融項(xiàng)目
工作內(nèi)容:
1、依據(jù)需求及設(shè)計(jì)規(guī)范,在各個(gè)里程碑組織對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行評(píng)估;
2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品變更的質(zhì)量管控;
3、按照cmmi質(zhì)量要求,流程落地監(jiān)控與檢查,嚴(yán)格保證流程在項(xiàng)目中執(zhí)行到位;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)過(guò)程中產(chǎn)品質(zhì)量保障方案,對(duì)不合格項(xiàng)及風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題等進(jìn)行跟蹤;
5、主導(dǎo)質(zhì)量問(wèn)題的復(fù)盤(pán)回溯;
6、對(duì)組織過(guò)程定義提出改進(jìn)建議并參與修訂。
任職資格:
1、熟悉敏捷開(kāi)發(fā)流程,參與或主導(dǎo)軟件過(guò)程改進(jìn)工作;
2、熟悉jira等研發(fā)管理工具;
3、對(duì)質(zhì)量保證有良好的理解,有務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和實(shí)際經(jīng)驗(yàn);
4、有1年以上系統(tǒng)開(kāi)發(fā)階段的文檔編寫(xiě)經(jīng)驗(yàn),對(duì)技術(shù)部分的邏輯有基本的判斷力者優(yōu)先;
5、有敏捷教練或敏捷項(xiàng)目管理經(jīng)理優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

包河區(qū)中國(guó)郵政儲(chǔ)蓄銀行合肥基地-北門(mén)7389號(hào)北門(mén)

職位發(fā)布者

李女士/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
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中電金信,是中國(guó)電子旗下成員企業(yè),通過(guò)持續(xù)研發(fā)創(chuàng)新,參與國(guó)家重大工程,依托行業(yè)場(chǎng)景,構(gòu)建金融級(jí)數(shù)字底座,打造全棧全域解決方案,提供領(lǐng)先的咨詢(xún)、軟件產(chǎn)品及開(kāi)發(fā)、質(zhì)量安全保障及運(yùn)營(yíng)服務(wù),為金融及重點(diǎn)行業(yè)數(shù)智化轉(zhuǎn)型及安全發(fā)展提供強(qiáng)大動(dòng)能,并以中國(guó)數(shù)智化轉(zhuǎn)型最佳實(shí)踐服務(wù)全球。我們推崇開(kāi)放包容的文化。在中電金信,你將和同樣擁有熱情和夢(mèng)想的優(yōu)秀隊(duì)友一起合作、交流和學(xué)習(xí),穩(wěn)扎穩(wěn)打不斷提升,和團(tuán)隊(duì)一起助力國(guó)家重大工程項(xiàng)目。我們?yōu)槟闾峁┣逦穆殬I(yè)路徑和不設(shè)限的發(fā)展機(jī)會(huì),你將通過(guò)不同類(lèi)型的項(xiàng)目不斷成長(zhǎng),獲得前所未有的榮耀感和使命感,和我們一起去創(chuàng)造數(shù)字時(shí)代的美好未來(lái)。
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