崗位職責：
1、日常部門人員管理，工作分配和檢查；建立并持續(xù)優(yōu)化檢驗部門工作流程，人員職責及考核評估標準；
2、領導團隊開展日常的質(zhì)量控制活動，進料檢驗、生產(chǎn)過程監(jiān)控，檢驗、成品出貨檢測全過程的質(zhì)量管理，標準制定和優(yōu)化，檢驗相關文件的撰寫和人員培訓；
3、按照體系和相關法規(guī)規(guī)定和要求，定期對部門內(nèi)各項工作進行合規(guī)性自檢和優(yōu)化，參與制定質(zhì)量管理的各項制度和標準并監(jiān)督其執(zhí)行，貫徹落實公司的質(zhì)量方針和質(zhì)量目標；
4、與研發(fā)、技術、生產(chǎn)等部門緊密合作，推動跨部門協(xié)作，解決產(chǎn)品設計與制造過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題；
5、針對質(zhì)量異常，組織分析質(zhì)量問題根源，提出改進措施，并監(jiān)督執(zhí)行情況以持續(xù)提升產(chǎn)品合格率
6、負責質(zhì)量數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析和匯總，形成質(zhì)量報告，并推動產(chǎn)品持續(xù)改進；
7、對本崗位職責范圍內(nèi)的質(zhì)量和環(huán)境安全負責；
8、定期向上級匯報工作，完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學歷，三年以上半導體，電子，汽車、醫(yī)療器械相關制造型企業(yè)的質(zhì)量管理相關工作經(jīng)驗，醫(yī)療器械相關工作最佳；
2、熟悉ISO9001、ISO13485等質(zhì)量管理體系標準，具備建立、維護和改進質(zhì)量管理系統(tǒng)的經(jīng)驗；
3、具備質(zhì)量現(xiàn)場管理經(jīng)驗，能夠按質(zhì)量要求進行來料、制程及出貨交付產(chǎn)品質(zhì)量管理，快速響應生產(chǎn)過程發(fā)生的質(zhì)量問題；
4.熟悉電子，機加工，注塑等產(chǎn)品相關的裝配工藝要求，有編制過工藝文件、作業(yè)指導書、檢驗規(guī)程經(jīng)驗；
5.具備較強的項目，過程推動能力、溝通能力、問題分析能力；
6、較強的統(tǒng)計分析能力，熟悉使用QC七大手法，F(xiàn)MEA等分析問題工具；
7、較強的抗壓能力，對事情堅持，有原則。