職位描述
大型企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理招商管理戰(zhàn)略管理文旅項(xiàng)目度假酒店酒店/民宿
薪酬待遇面議
崗位職責(zé)：
1、戰(zhàn)略制定與執(zhí)行：制定長(zhǎng)期戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并確保目標(biāo)達(dá)成。
2、全面運(yùn)營(yíng)管理：負(fù)責(zé)景區(qū)、豪華度假酒店的日常運(yùn)營(yíng)、服務(wù)提升、安全衛(wèi)生、財(cái)務(wù)預(yù)算與成本控制等。
3、項(xiàng)目開發(fā)與建設(shè)：參與項(xiàng)目前期規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)建設(shè)。
4、市場(chǎng)推廣與品牌建設(shè)：制定營(yíng)銷策略，提升景區(qū)知名度和影響力。
5、政府與外部關(guān)系協(xié)調(diào)：對(duì)接政府部門，處理公共關(guān)系，拓展合作項(xiàng)目。
6、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人力資源管理：組建、培訓(xùn)和管理團(tuán)隊(duì)，建立績(jī)效考核體系。
任職要求：
1、學(xué)歷背景：本科及以上學(xué)歷，學(xué)習(xí)和培訓(xùn)經(jīng)歷涵蓋企業(yè)管理、工商管理、旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工程管理、建筑設(shè)計(jì)等領(lǐng)域。
2、年齡范圍：40歲—50歲。
3、工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上千畝文旅、豪華度假酒店（硬性條件）行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中至少3-5年高層管理經(jīng)驗(yàn)（如項(xiàng)目總經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)等），并且擁有0-1成功操盤大型文旅項(xiàng)目（如4A級(jí)以上景區(qū)）的完整經(jīng)驗(yàn)，成功項(xiàng)目可考證。
4、個(gè)人特質(zhì)
· 領(lǐng)導(dǎo)力與影響力：能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，擁有強(qiáng)大的感召力和凝聚力。
· 出色的溝通協(xié)調(diào)能力：善于內(nèi)外部溝通，能夠有效處理各方關(guān)系。
· 強(qiáng)大的抗壓能力：能承受高強(qiáng)度工作壓力，具備危機(jī)處理和突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力。
· 市場(chǎng)敏銳度與商業(yè)意識(shí)：對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)有前瞻性，經(jīng)營(yíng)意識(shí)強(qiáng)，能挖掘盈利點(diǎn)。
· 形象與親和力：部分企業(yè)對(duì)此有明確要求，注重代表公司形象的能力。
崗位職責(zé)：
1、戰(zhàn)略制定與執(zhí)行：制定長(zhǎng)期戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，并確保目標(biāo)達(dá)成。
2、全面運(yùn)營(yíng)管理：負(fù)責(zé)景區(qū)、豪華度假酒店的日常運(yùn)營(yíng)、服務(wù)提升、安全衛(wèi)生、財(cái)務(wù)預(yù)算與成本控制等。
3、項(xiàng)目開發(fā)與建設(shè)：參與項(xiàng)目前期規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)建設(shè)。
4、市場(chǎng)推廣與品牌建設(shè)：制定營(yíng)銷策略，提升景區(qū)知名度和影響力。
5、政府與外部關(guān)系協(xié)調(diào)：對(duì)接政府部門，處理公共關(guān)系，拓展合作項(xiàng)目。
6、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人力資源管理：組建、培訓(xùn)和管理團(tuán)隊(duì)，建立績(jī)效考核體系。
任職要求：
1、學(xué)歷背景：本科及以上學(xué)歷，學(xué)習(xí)和培訓(xùn)經(jīng)歷涵蓋企業(yè)管理、工商管理、旅游管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、工程管理、建筑設(shè)計(jì)等領(lǐng)域。
2、年齡范圍：40歲—50歲。
3、工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上千畝文旅、豪華度假酒店（硬性條件）行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中至少3-5年高層管理經(jīng)驗(yàn)（如項(xiàng)目總經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)等），并且擁有0-1成功操盤大型文旅項(xiàng)目（如4A級(jí)以上景區(qū)）的完整經(jīng)驗(yàn)，成功項(xiàng)目可考證。
4、個(gè)人特質(zhì)
· 領(lǐng)導(dǎo)力與影響力：能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)，擁有強(qiáng)大的感召力和凝聚力。
· 出色的溝通協(xié)調(diào)能力：善于內(nèi)外部溝通，能夠有效處理各方關(guān)系。
· 強(qiáng)大的抗壓能力：能承受高強(qiáng)度工作壓力，具備危機(jī)處理和突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力。
· 市場(chǎng)敏銳度與商業(yè)意識(shí)：對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)有前瞻性，經(jīng)營(yíng)意識(shí)強(qiáng)，能挖掘盈利點(diǎn)。
· 形象與親和力：部分企業(yè)對(duì)此有明確要求，注重代表公司形象的能力。
工作地點(diǎn)
甘肅省臨夏回族自治州永靖縣炳靈路5號(hào)
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甘肅潤(rùn)澤康實(shí)業(yè)有限公司甘肅潤(rùn)澤康實(shí)業(yè)有限公司成立于2000年12月，注冊(cè)資本6368萬元。經(jīng)過多年發(fā)展，公司現(xiàn)已發(fā)展成為一家多元化集團(tuán)公司，其下子分公司有:永靖縣潤(rùn)澤房地產(chǎn)有限公司、甘肅智信達(dá)建設(shè)工程管理咨詢有限公司、永靖縣潤(rùn)澤君悅物業(yè)管理有限公司、永靖縣潤(rùn)澤君悅府物業(yè)服務(wù)有限公司、永靖縣太極生態(tài)養(yǎng)殖有限公司、甘肅美豐農(nóng)業(yè)科技有限公司、永靖縣三馬臺(tái)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)農(nóng)民專業(yè)合作社、蘭州誠(chéng)達(dá)工程建設(shè)監(jiān)理有限公司、甘肅億信供應(yīng)鏈有限公司、甘肅潤(rùn)澤信達(dá)裝飾工程有限公司、甘肅潤(rùn)澤巨信建筑設(shè)備有限公司、甘肅新啟誠(chéng)置業(yè)管理有限公司、甘肅省水保建設(shè)發(fā)展有限公司。公司積極融入社會(huì)發(fā)展的現(xiàn)代化進(jìn)程，以先進(jìn)的發(fā)展理念，管理理念，把公司打造成以房產(chǎn)開發(fā)與建筑施工為主業(yè)，以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、物業(yè)管理、商貿(mào)物流等多元化發(fā)展為輔助支撐的綜合性經(jīng)濟(jì)實(shí)體。公司先后獲得了“全國(guó)質(zhì)量信用AAAAA級(jí)品牌企業(yè)、全州守合同重信用企業(yè)、永靖縣建筑質(zhì)量安全工作先進(jìn)集體、熱愛家鄉(xiāng)支持公益突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。“管理創(chuàng)造價(jià)值，服務(wù)提升優(yōu)勢(shì)”是集團(tuán)公司的發(fā)展理念?！皥F(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)、奮進(jìn)”是公司矢志不渝的追求。公司倍加珍惜每一份榮譽(yù)，堅(jiān)持"質(zhì)量第一、用戶至上、以質(zhì)興業(yè)、以優(yōu)取勝"的經(jīng)營(yíng)宗旨，不斷貢獻(xiàn)社會(huì)，與社會(huì)各界優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共創(chuàng)輝煌！近兩年，公司發(fā)展迅速，因2025年新開大型工程項(xiàng)目10個(gè)以上，涵蓋市政工程、房建工程、水利工程等，現(xiàn)特向社會(huì)長(zhǎng)期招聘項(xiàng)目管理人員，包括項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)總工、安全員、施工員、材料員、資料員等，應(yīng)聘者可通過智聯(lián)招聘在線發(fā)送簡(jiǎn)歷，也可加微信（微信號(hào)56910980）發(fā)送簡(jiǎn)歷。
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