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公司簡介
我們是聚焦功能性食品創(chuàng)新的新銳企業(yè)，核心產(chǎn)品為新型提神口服固體飲料——區(qū)別于傳統(tǒng)產(chǎn)品，以“非患者導(dǎo)向”為定位，專為高強度工作的醫(yī)護人員、備考/科研的醫(yī)學(xué)生打造，憑借科學(xué)配方、便捷形態(tài)與健康屬性，革新提神類產(chǎn)品的應(yīng)用場景?，F(xiàn)面向醫(yī)學(xué)類院校招募校招應(yīng)屆生及實習(xí)生，以專業(yè)視角推進產(chǎn)品醫(yī)療場景落地，共創(chuàng)大健康產(chǎn)業(yè)新價值。

崗位職責(zé)
1. 聚焦醫(yī)學(xué)院及附屬臨床醫(yī)院，針對醫(yī)護人員、醫(yī)學(xué)生兩大核心人群，開展提神類功能性食品的需求調(diào)研、使用場景分析及反饋收集；
2. 深挖目標(biāo)人群工作/學(xué)習(xí)中的提神痛點（如夜班值守、長時間手術(shù)、備考沖刺等），輸出精準(zhǔn)的人群需求畫像；
3. 調(diào)研醫(yī)療場景內(nèi)同類提神產(chǎn)品的市場現(xiàn)狀、競爭優(yōu)勢，重點分析非患者類產(chǎn)品的應(yīng)用差異，形成數(shù)據(jù)化調(diào)研報告；
4. 協(xié)助搭建醫(yī)療場景產(chǎn)品應(yīng)用數(shù)據(jù)庫，為產(chǎn)品配方優(yōu)化、場景適配提供一線市場依據(jù)；
5. 參與市場推廣前期籌備，設(shè)計貼合醫(yī)護/醫(yī)學(xué)生場景的推廣方案、物料適配建議；
6. 完成調(diào)研數(shù)據(jù)整合、跨部門匯報，輸出可落地的市場洞察與產(chǎn)品優(yōu)化建議。

任職要求
1. 醫(yī)科大學(xué)、醫(yī)學(xué)院校在校學(xué)生（本科及以上）或2024-2025屆應(yīng)屆畢業(yè)生，醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、公共衛(wèi)生、護理學(xué)、預(yù)防醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)；
2. 年齡不超過25歲，具備扎實的醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)，對功能性食品創(chuàng)新領(lǐng)域有濃厚興趣；
3. 善于溝通協(xié)調(diào)，能獨立對接院校師生、醫(yī)院醫(yī)護人員開展調(diào)研，快速建立信任關(guān)系；
4. 邏輯思維清晰，具備基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理、分析能力，能獨立撰寫調(diào)研報告，熟練使用Office辦公軟件；
5. 工作積極主動、責(zé)任心強，能適應(yīng)醫(yī)療場景的調(diào)研節(jié)奏，接受短期出差；
6. 在校期間有調(diào)研類項目、校園活動組織經(jīng)驗者優(yōu)先。

福利待遇
校招應(yīng)屆生
1. 薪酬：行業(yè)競爭力基礎(chǔ)薪資+調(diào)研績效獎金+項目提成，綜合薪資高于同崗位平均水平；
2. 保障：五險一金、補充商業(yè)保險、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利；
3. 成長：一對一導(dǎo)師帶教（行業(yè)資深專家）、醫(yī)療場景市場運作專項培訓(xùn)、清晰的職業(yè)晉升通道；
4. 其他：產(chǎn)品內(nèi)購福利、團隊建設(shè)活動、彈性工作制度。
在校實習(xí)生
1. 補貼：實習(xí)薪資+調(diào)研交通補貼+餐補，表現(xiàn)優(yōu)異者發(fā)放額外績效獎金；
2. 福利：免費使用公司產(chǎn)品、實習(xí)證明、優(yōu)秀實習(xí)生優(yōu)先轉(zhuǎn)正機會；
3. 支持：靈活排班（適配學(xué)業(yè)時間）、專業(yè)調(diào)研技能培訓(xùn)、接觸醫(yī)療場景市場核心業(yè)務(wù)的機會。

我們專注于為醫(yī)護人員、醫(yī)學(xué)生提供創(chuàng)新型提神解決方案，期待你的專業(yè)視角為產(chǎn)品賦能，在大健康創(chuàng)新賽道共同成長！