職位描述
PCB設計
崗位職責：
1.分配追蹤工作任務、制定績效考核標準，提升團隊工作效率和專業(yè)能力；
2.組織團隊培訓，跟進硬件技術(shù)發(fā)展；
3.與軟件團隊、運維團隊、采購部門等跨部門協(xié)作，確保硬件與軟件系統(tǒng)兼容，滿足業(yè)務需求；
4.制定硬件維護計劃，定期進行設備巡檢、故障診斷與維修，確保硬件系統(tǒng)穩(wěn)定運行；
5.處理突發(fā)硬件故障，快速響應并解決問題，保障業(yè)務連續(xù)性。
任職要求：
1.年齡：30~40歲；電子信息工程、自動化、電子通信工程、車輛工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷；
2.具備3年及以上PCB設計工作經(jīng)驗，有獨立完成復雜項目PCB設計的成功案例，熟悉高速PCB設計流程與規(guī)范；
3.從事過公司硬件部門 3-5 年團隊管理經(jīng)驗。
1.分配追蹤工作任務、制定績效考核標準，提升團隊工作效率和專業(yè)能力；
2.組織團隊培訓，跟進硬件技術(shù)發(fā)展；
3.與軟件團隊、運維團隊、采購部門等跨部門協(xié)作，確保硬件與軟件系統(tǒng)兼容，滿足業(yè)務需求；
4.制定硬件維護計劃，定期進行設備巡檢、故障診斷與維修，確保硬件系統(tǒng)穩(wěn)定運行；
5.處理突發(fā)硬件故障，快速響應并解決問題，保障業(yè)務連續(xù)性。
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1.年齡：30~40歲；電子信息工程、自動化、電子通信工程、車輛工程等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學歷；
2.具備3年及以上PCB設計工作經(jīng)驗，有獨立完成復雜項目PCB設計的成功案例，熟悉高速PCB設計流程與規(guī)范；
3.從事過公司硬件部門 3-5 年團隊管理經(jīng)驗。
工作地點
合肥蜀山區(qū)安徽通靈仿生科技有限公司(A7棟辦公區(qū))
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職位發(fā)布者
桂莎莎/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
安徽通靈仿生科技有限公司安徽通靈仿生科技有限公司成立于2016年7月，由資深心血管病教授領(lǐng)銜創(chuàng)辦，是專注于為心衰患者提供全球領(lǐng)先的診斷治療與康復一體化解決方案的供應商、中國科學技術(shù)大學先進技術(shù)研究院首家持股孵化企業(yè)。公司擁有強大的產(chǎn)品創(chuàng)新研發(fā)團隊，先后獲國家高新技術(shù)企業(yè)、國家知識產(chǎn)權(quán)優(yōu)勢企業(yè)、安徽省創(chuàng)新型企業(yè)、潛在獨角獸企業(yè)、國家級專精特新“小巨人”企業(yè)等稱號；擁有安徽省人工心臟工程研究中心、仿生醫(yī)學安徽省聯(lián)合共建學科重點實驗室、安徽省新型研發(fā)機構(gòu)、國家級博士后科研工作站等科研平臺，獲批“國家重點研發(fā)計劃”等國家及省市級重大科研項目數(shù)十項。公司圍繞心肺輔助技術(shù)創(chuàng)新進行產(chǎn)品布局，成立伊始便開啟介入式心室輔助裝置（pVAD）、主動脈內(nèi)球囊反搏泵（IABP）、氣囊式體外反搏裝置（EECP）、無創(chuàng)心排量監(jiān)測儀（ICG）等適用于心衰救治的系列創(chuàng)新產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)，已獲得近400項自主創(chuàng)新專利，確保了公司技術(shù)的獨創(chuàng)性。展望未來，公司將始終秉承“誠信、友善、創(chuàng)新、卓越”的經(jīng)營理念，以“用科技之極，成生命大美”的使命感，快速推進核心產(chǎn)品的研發(fā)和應用，加強心衰領(lǐng)域產(chǎn)品線布局，保持公司在細分領(lǐng)域的先發(fā)優(yōu)勢。同時緊盯前沿科技不斷創(chuàng)新，努力成為全球仿生醫(yī)學研究及應用開發(fā)領(lǐng)先者，為人類健康保駕護航。
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