崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司電商業(yè)務(wù)從0到1的戰(zhàn)略規(guī)劃、體系搭建與落地執(zhí)行。
2、全面管理傳統(tǒng)貨架電商(天貓/京東等)與新興內(nèi)容電商(抖音/快手/小紅書等),制定運營策略并推動銷售增長。
3、組建并帶領(lǐng)電商團隊,統(tǒng)籌店鋪運營、內(nèi)容營銷、用戶管理等核心板塊。
4、監(jiān)測分析市場趨勢與競品動態(tài),結(jié)合公司產(chǎn)品特點制定差異化競爭策略。
5、管理電商預(yù)算,優(yōu)化投放效率,提升整體投入產(chǎn)出比。
6、協(xié)同生產(chǎn)、供應(yīng)鏈、品牌等部門,推動產(chǎn)品與渠道雙向賦能。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,5年以上電商管理經(jīng)驗,有休閑食品或快消品行業(yè)背景優(yōu)先。
2、具備從0到1搭建電商團隊與體系的成功經(jīng)歷,熟悉全渠道運營模式。
3、精通平臺規(guī)則與運營邏輯,對直播電商、內(nèi)容營銷有實戰(zhàn)經(jīng)驗與敏銳洞察。
4、結(jié)果導(dǎo)向,具備較強的數(shù)據(jù)分析、資源整合與跨部門協(xié)同能力。
5、領(lǐng)導(dǎo)力突出,能適應(yīng)快速發(fā)展型企業(yè)的節(jié)奏與挑戰(zhàn)。
薪酬福利:
1、酒店式人才公寓:獨立衛(wèi)浴、智能家電、管家服務(wù),打造高品質(zhì)生活空間
2、南北風(fēng)味餐廳:專業(yè)廚師團隊定制化餐食,兼顧口味差異,暖胃更暖心;
3、“談薪不設(shè)限”:提供具備競爭力的薪酬方案,疊加績效激勵、項目分紅等多元回報體系;
4、學(xué)習(xí)資源全覆蓋:行業(yè)大咖培訓(xùn)、頭部企業(yè)游學(xué)、海外考察機會,助力終身成長。
5、工作家庭雙兼顧:靈活出勤打卡模式,可集中調(diào)休探親,享受家庭幸福。