職位描述:
1、支持產(chǎn)品規(guī)劃完成場景定義,并支持進行可行性分析;
2、根據(jù)產(chǎn)品需求定義及座艙環(huán)境,對需求進行工程轉化;
3、負責座椅電器相關硬件開發(fā),支持整椅工程師制定硬件成熟度計劃以支持相關軟件的標定、測試工作;
4、負責各階段電器件方案評審,并輸出相關inteface、ICD、DVP等;
5、負責座椅線束的方案布置,可行性分析并主導與整車保險對接,確保保險方案有效性;
6、負責電控相關問題解析、跟進、閉環(huán);
7、負責電器件(電機、通風、加熱、按摩等)迭代規(guī)劃,以保持行業(yè)領先性;
8、作為座椅產(chǎn)品owner,牽頭產(chǎn)品評審及驗收;
9、對電器過往問題進行歸納總結,并負責再發(fā)問題防范清單制定維護。
職位要求:
1.本科以上學歷,車輛工程、機械設計等相關專業(yè);
2.本科5年,碩士3年以上汽車座椅研發(fā)設計管理經(jīng)驗,作為負責人,獨立完成過2個項目以上的座椅開發(fā);
3.熟悉汽車產(chǎn)品開發(fā)流程、汽車制造工藝,熟知汽車構造、理論、前沿技術知識;
4.具有很強的協(xié)調、管理及決策能力;
5.熟練應用作圖軟件和英語聽說讀寫。