1.年齡45歲以下,碩士研究生及以上學(xué)歷,或具有副高、正高職稱,特別優(yōu)秀者可放寬至本科。
2.具備5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上金屬材料產(chǎn)品生產(chǎn)和項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),具有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
3.具有金屬材料行業(yè)及產(chǎn)品相似工作經(jīng)歷,尤其鋁合金方向優(yōu)先考慮。
4.具有金屬材料尤其鋁合金材料成分設(shè)計(jì)、材料計(jì)算和加工工藝仿真模擬工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的項(xiàng)目策劃和管理能力。
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)應(yīng)用技術(shù)研究所團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培養(yǎng)和日常管理;
2.建立與高校、科研院所和產(chǎn)業(yè)鏈伙伴和合作關(guān)系,拓展技術(shù)合作生態(tài);
3.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)建立材料成分設(shè)計(jì)、材料計(jì)算與鋁合金加工工藝仿真模擬平臺(tái),優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)及工藝參數(shù),縮短研發(fā)周期,降低試錯(cuò)成本;
4.針對(duì)下游客戶反饋問(wèn)題,負(fù)責(zé)產(chǎn)品的成型、焊接、鉚接、表面處理等應(yīng)用技術(shù)研發(fā);
5.制定應(yīng)用技術(shù)研究所發(fā)展規(guī)劃和年度計(jì)劃,并組織實(shí)施和完成相關(guān)工作;
6.完成專(zhuān)利、論文和其他相關(guān)要求。