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更新于 7月12日

人力行政副主任

1.1-1.3萬

職位描述

員工關系企業(yè)文化績效管理中級人力資源管理師高級人力資源管理師
一、基本條件 年齡與學歷:年齡在30-40歲之間,統(tǒng)招本科(硬性條件)及以上學歷,工商管理學、行政管理或相關專業(yè)優(yōu)先。 工作經驗:具備5年以上行政管理或相關工作經驗,其中至少2年在綜合辦公室或類似部門擔任管理職務。
二、專業(yè)技能 行政管理能力:熟悉辦公室日常運作流程,能夠高效協(xié)調各部門間的工作,確保辦公室工作的順暢進行。 組織協(xié)調能力:具備優(yōu)秀的組織協(xié)調能力,能夠合理安排會議、活動及接待工作,提升企業(yè)形象。 文字功底:具備扎實的文字功底,能夠熟練撰寫各類公文、報告及總結材料,表達清晰準確。
三、管理能力 團隊管理能力:善于團隊管理,能夠激發(fā)團隊成員的積極性和創(chuàng)造力,提升團隊整體績效。 決策能力:具備較強的分析問題和解決問題的能力,能夠在復雜情況下做出合理決策。
四、個人素質 溝通協(xié)調能力:具備良好的溝通協(xié)調能力,能夠與內外部人員有效溝通,化解矛盾,促進合作。 責任心與敬業(yè)精神:具有強烈的責任心和敬業(yè)精神,對待工作認真負責,能夠承擔工作壓力。 職業(yè)素養(yǎng):遵守職業(yè)道德規(guī)范,保守企業(yè)機密,維護企業(yè)利益。
五、其他要求 熟悉辦公自動化軟件及辦公軟件系統(tǒng)的操作,提高辦公效率。 具備良好的身體素質和心理素質,能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境。

工作地點

烏蘭察布市-察哈爾右翼前旗-黃旗海鎮(zhèn)布爾格街4號

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內蒙古薯都凱達食品有限公司馬鈴薯深加工項目由北京凱達恒業(yè)農業(yè)技術開發(fā)有限公司投資建設。項目總投資8億元,分二期建設,主要產品為速凍薯條和VF薯類產品。一期投資5億元,設計規(guī)模為年處理馬鈴薯能力6萬噸,總建筑面積為11.2萬平米,已于4月8日開工建設,目前完成固定資產投資4億元,馬鈴薯車間、冷庫正在安裝運行設備,辦公樓、食堂、宿舍樓正在裝修,博物館鋼結構安裝完成,預計9月底試生產。二期投資3億元,設計規(guī)模為年處理馬鈴薯能力10萬噸,預計2018年12月建成運營。全部建成投產后,年處理馬鈴薯能力將達到16萬噸,年總產值可達10億元,可解決300人就業(yè),帶動馬鈴薯種植面積30余萬畝。該項目引進荷蘭、比利時頂尖智能馬鈴薯加工設備與公司自主研發(fā)10多種農產品深加工設備集成使用,擁有32項自主研發(fā)的國家專利,生產線目前處于世界一流水平。項目運營后,產品主要通過兩種渠道進行銷售。一是通過代加工銷售,已與百事集團、正大集團、盼盼集團、思念集團、三只松鼠等國內外大型食品集團和零售商超企業(yè)合作;二是通過開發(fā)自主品牌銷售,依托國內生產優(yōu)勢和烏蘭察布薯都品牌,向全國市場推廣企業(yè)自主品牌“脆脆樂”、“薯都薯”、“薯香飄”系列產品。目前80%產品出口國外。項目配套建設中國薯都薯文化博物館和觀光科普走廊,打造成為全國首家以展示馬鈴薯發(fā)展歷程、營養(yǎng)價值、種植加工、發(fā)展趨勢的綜合展館。用文化引領馬鈴薯產業(yè)發(fā)展,鑄就薯都文化靈魂載體,積淀薯都文化底蘊,將馬鈴薯推向全世界。作為京蒙合作重點企業(yè),該公司計劃從兩方面參與精準扶貧工作,著力打造京蒙合作先進單位、精準扶貧示范單位。一方面直接從貧困家庭中招聘企業(yè)員工,確保年收入3萬以上,并為員工解決吃住問題,上五險,當年實現(xiàn)貧困家庭脫貧。另一方面,以訂單種植形式精準幫扶貧困戶,在新品種引進、種植技術和收購價格上等多方面給予幫扶,實現(xiàn)當年脫貧,并具備持續(xù)致富能力。
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