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更新于 3月3日

HRSSC(工控頭部)—天啟獵頭推薦

1-1.2萬
  • 蘇州吳中區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離SOP人力資源管理員員工關(guān)系績效管理薪酬福利HR系統(tǒng)勞動法規(guī)EXCEL/PPT企業(yè)服務(wù)咨詢服務(wù)人力資源服務(wù)
工作職責
1、員工生命周期管理
獨立負責員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離全流程操作,包括但不限于入職手續(xù)辦理、勞動合同簽訂、轉(zhuǎn)正評估、內(nèi)部調(diào)動審批、離職面談及手續(xù)辦理等,確保流程合規(guī)性及數(shù)據(jù)準確性。
優(yōu)化入轉(zhuǎn)調(diào)離標準化操作流程(SOP),定期輸出流程優(yōu)化建議,提升員工體驗及運營效率。
2、數(shù)據(jù)與系統(tǒng)管理
維護HR系統(tǒng)(如SAP、用友等)員工信息檔案,確保入轉(zhuǎn)調(diào)離數(shù)據(jù)實時更新。
定期統(tǒng)計人事異動數(shù)據(jù),編制分析報表,為管理層決策提供支持。
3、合規(guī)與風險管控
確保所有操作符合《勞動法》《勞動合同法》等法規(guī)要求,妥善處理勞動風險問題。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、計算機、及數(shù)據(jù)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、4年以上HR實操經(jīng)驗,精通入轉(zhuǎn)調(diào)離全模塊操作,具備獨立處理復(fù)雜異動案例能力(如批量入職/離職、跨區(qū)域調(diào)動等)。
3、熟練使用Excel/PPT進行數(shù)據(jù)分析及匯報,有HR系統(tǒng)操作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、高執(zhí)行力:能高效處理重復(fù)性事務(wù),對流程優(yōu)化有敏銳度。
5、風險意識:熟悉勞動法規(guī),能預(yù)判并規(guī)避用工風險。

工作地點

吳中區(qū)蘇州匯川技術(shù)有限公司B區(qū)

入職公司信息

  • 入職公司: 某科技公司
  • 公司地址: 杭州蕭山區(qū)
  • 公司人數(shù): 20-99人

認證資質(zhì)

營業(yè)執(zhí)照信息 人力資源服務(wù)許可認證

職位發(fā)布者

劉昌雨/人事經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo杭州天啟企業(yè)管理有限公司
杭州天啟企業(yè)管理有限公司成立于 2017年 12月 8日,辦公地址位于杭州市蕭山區(qū)無限公園,主要服務(wù)杭州及周邊地區(qū)客戶。主要為客戶提供以招聘為核心的人力資源服務(wù),并基于對招聘服務(wù)的理解與對客戶的理解,不斷推出新的服務(wù)產(chǎn)品以滿足新需求。天啟目前已有 11位全職小伙伴,根據(jù)行業(yè)客戶沉淀,目前主要為商貿(mào)服務(wù),智能制造,信息技術(shù),能源環(huán)保等行業(yè)提供服務(wù)。天啟的服務(wù)包括招聘托管,代理招聘,獵頭服務(wù)。可招聘對象包括基層職能、技術(shù)人員,中高層管理、職能、營銷、技術(shù)人員。并根據(jù)不同的客戶需要提供針對性的服務(wù)內(nèi)容和高質(zhì)量的交付結(jié)果。天啟更多基于甲方角度考慮問題,理解公司發(fā)展變革需要,真實解讀用人需求,并給到具有競爭力的價格以協(xié)助客戶降低成本。我們提供的招聘信息真實且有效,并會協(xié)助您通過完整的招聘程序。
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