崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所有標(biāo)準(zhǔn)文件的管理、內(nèi)部資料、外來(lái)文件的歸檔、保存和借閱,確保文件的完整性。
2、制定檔案管理制度,確保檔案完整,并按照規(guī)定的年限保存,確保文件完整性,符合質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)。
3、負(fù)責(zé)CAP體系人員檔案維護(hù),保證體系內(nèi)人員檔案各項(xiàng)記錄完善。
4、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)所內(nèi)部、外部培訓(xùn)計(jì)劃制定;匯總各部門培訓(xùn)實(shí)施情況;保證各部門按計(jì)劃實(shí)施培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)完善CAP體系人員能力評(píng)估記錄,保證新員工和老員工按時(shí)完成能力評(píng)估。
6、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)中心和公司全面質(zhì)量管理質(zhì)量月報(bào)數(shù)據(jù)收集、提報(bào),問(wèn)題溝通反饋、解決措施等。
7、負(fù)責(zé)天津醫(yī)學(xué)實(shí)驗(yàn)室和CLIA實(shí)驗(yàn)室每月質(zhì)量指標(biāo)及考核記錄統(tǒng)計(jì),識(shí)別不符合項(xiàng),跟蹤驗(yàn)證糾正和預(yù)防措施。
8、根據(jù)檔案管理制度,確保生物安全和儀器設(shè)備校準(zhǔn)證書、維護(hù)保養(yǎng)記錄完整歸檔,并按照規(guī)定的年限保存,符合質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)。
9、負(fù)責(zé)臨檢所資質(zhì)、證明辦理等,保證臨檢所各項(xiàng)資質(zhì)合規(guī)。
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)。
任職要求:
1、工作經(jīng)驗(yàn):無(wú)要求
2、專業(yè)知識(shí):對(duì)建立維護(hù)質(zhì)量體系文件有一定了解
3、專業(yè)技能:良好的溝通協(xié)調(diào)與邏輯思維能力
4、個(gè)性要求:工作責(zé)任心強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,條理清晰
5、能力素質(zhì):溝通表達(dá)能力
6、其他要求:有一定的文字功底,對(duì)質(zhì)量體系文件及時(shí)上傳、修改、更新、維護(hù)、歸檔、整理等相關(guān)工作
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、節(jié)日福利、定期體檢、彈性工作、包吃、每年多次調(diào)薪