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工作職責：
一、法律事務處理
1、負責公司各類合同的起草、審核、修訂工作；
2、 參與對公司的各項規(guī)章制度、業(yè)務流程進行法律合規(guī)審查，確保公司的運營活動在法律框架內(nèi)進行。
二、法律風險防控
1、參與風險識別與評估，參與定期對公司面臨的法律風險進行全面梳理和分析，識別潛在的法律風險點并采用科學的方法對風險進行評估，確定風險等級，參與制定風險應對策略提供依據(jù)；
2、參與預防機制建立，根據(jù)風險評估結(jié)果，協(xié)助制定并完善法律風險防控機制和應急預案。
三、糾紛處理與訴訟
1、糾紛應對，負責組織協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，制定應對策略；
2、訴訟管理，代表公司參與訴訟、仲裁等法律程序。
四、知識產(chǎn)權(quán)管理
1、知識產(chǎn)權(quán)保護，參與公司知識產(chǎn)權(quán)的申請、維護和管理工作，包括商標、專利、著作權(quán)等。協(xié)助制定知識產(chǎn)權(quán)保護策略，加強對公司核心技術(shù)、商業(yè)秘密等的保護，防止知識產(chǎn)權(quán)侵權(quán)事件的發(fā)生。
2、侵權(quán)監(jiān)控與維權(quán)，關(guān)注市場動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)侵犯公司知識產(chǎn)權(quán)的行為。組織開展維權(quán)行動，通過協(xié)商、行政投訴、訴訟等方式維護公司的合法權(quán)益。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，法律、法學相關(guān)專業(yè)，通過司法考試；
2、具備良好的法律人職業(yè)素養(yǎng)；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、表達能力、應變能力、分析洞察力、文案能力、專業(yè)技能等。