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更新于 9月18日

綠色發(fā)展事業(yè)部部長(zhǎng)(國(guó)企 雙休 包吃住)

2.5-4萬(wàn)

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好

職位描述

化工
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃與體系建設(shè):
  • 制定并實(shí)施事業(yè)部中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和預(yù)算,確保與集團(tuán)總體戰(zhàn)略保持一致。
  • 構(gòu)建和完善集團(tuán)全域的“三廢”資源化利用管理體系、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和流程制度。
  • 密切關(guān)注國(guó)家環(huán)保政策、行業(yè)技術(shù)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)趨勢(shì),為集團(tuán)決策提供前瞻性建議。
2. 技術(shù)研發(fā)與創(chuàng)新應(yīng)用:
  • 主導(dǎo)磷石膏、廢液、廢渣、廢氣等資源化利用的技術(shù)路線評(píng)估、遴選與引進(jìn)。
  • 牽頭與高校、科研院所、技術(shù)企業(yè)建立合作,搭建“產(chǎn)-學(xué)-研-用”一體化平臺(tái),攻克關(guān)鍵技術(shù)瓶頸。
  • 推動(dòng)現(xiàn)有環(huán)保設(shè)施的技改升級(jí),提升處理效率和資源化產(chǎn)品附加值。
3. 項(xiàng)目全周期管理:
  • 負(fù)責(zé)從立項(xiàng)、可研、報(bào)批、設(shè)計(jì)、建設(shè)到運(yùn)營(yíng)的綠色項(xiàng)目全過程管理。
  • 確保項(xiàng)目在預(yù)算內(nèi)按時(shí)、高質(zhì)量交付,達(dá)成預(yù)期的技術(shù)、環(huán)保和經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。
  • 探索并推動(dòng)碳捕集、利用與封存(CCUS)等前沿減碳技術(shù)的可行性研究與落地。
4. 運(yùn)營(yíng)管理與價(jià)值創(chuàng)造:
  • 全面負(fù)責(zé)事業(yè)部下屬生產(chǎn)單元(如磷石膏綜合利用廠)的安全、穩(wěn)定、高效運(yùn)行。
  • 建立并監(jiān)控關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI),如資源轉(zhuǎn)化率、成本下降率、產(chǎn)品銷售收入等。
5. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與對(duì)外協(xié)調(diào):
  • 招募、培養(yǎng)、激勵(lì)和管理一支高績(jī)效的技術(shù)與運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),營(yíng)造創(chuàng)新文化。
  • 作為集團(tuán)綠色發(fā)展的發(fā)言人,高效對(duì)接政府環(huán)保部門、行業(yè)協(xié)會(huì)、媒體及周邊社區(qū),樹立負(fù)責(zé)任的綠色企業(yè)形象。
  • 妥善處理各類環(huán)保相關(guān)的應(yīng)急事件與合規(guī)事宜。
四、 任職資格要求
必備條件:
  • 學(xué)歷專業(yè):本科及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、化學(xué)工程與工藝、材料科學(xué)、礦業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)。條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬。
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 10年以上化工、固廢處理或資源綜合利用行業(yè)經(jīng)驗(yàn),其中至少5年擔(dān)任中型以上團(tuán)隊(duì)或項(xiàng)目的管理負(fù)責(zé)人。
  • 行業(yè)經(jīng)驗(yàn): 必須具備化工、化肥三廢”治理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。深刻理解磷石膏的特性及其綜合利用的挑戰(zhàn)與技術(shù)路徑者優(yōu)先。
  • 知識(shí)技能:
    • 精通環(huán)保法律法規(guī)、排放標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目審批流程。
    • 具備扎實(shí)的化工工藝和環(huán)保技術(shù)知識(shí),能獨(dú)立評(píng)估技術(shù)方案的可行性與經(jīng)濟(jì)性。
    • 出色的項(xiàng)目管理能力(PMP證書為佳),熟悉項(xiàng)目投資分析與成本控制。
    • 卓越的戰(zhàn)略思維、商業(yè)敏銳度和解決問題能力,能平衡環(huán)保效益與經(jīng)濟(jì)效益。

工作地點(diǎn)

襄陽(yáng)棗陽(yáng)市迎賓大道1

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 孝感大悟縣
  • 公司人數(shù): 1000-9999人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

陳霞/HR

昨日活躍
立即溝通
公司Logo南方新華公司標(biāo)簽
南方新華,大型管理咨詢型高端獵頭機(jī)構(gòu),擁有近1000名獵頭及高級(jí)咨詢師,在北京、上海、廣州、深圳、杭州、重慶、南寧、南昌等城市設(shè)有服務(wù)中心。專注于為企業(yè)提供人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、人才測(cè)評(píng)等一流的人力資源服務(wù)。擅長(zhǎng)互聯(lián)網(wǎng)、財(cái)務(wù)和金融類、智能制造業(yè)、房地產(chǎn)、醫(yī)藥健康等領(lǐng)域的RPO及高級(jí)人才招聘咨詢服務(wù)。南方新華擁有較強(qiáng)管理咨詢基因的創(chuàng)始團(tuán)隊(duì)。創(chuàng)始人之一張勇畢業(yè)于中國(guó)人民大學(xué),后留學(xué)法國(guó),曾任職博鰲亞洲論壇副理事長(zhǎng)蔣曉松助理,擔(dān)任過北大縱橫管理咨詢集團(tuán)人力資源咨詢中心總監(jiān),曾任500強(qiáng)上市公司正邦集團(tuán)總裁高級(jí)秘書及人力資源總監(jiān)等職務(wù)。另外幾位核心創(chuàng)始人,分別畢業(yè)于清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大等名牌學(xué)校,并擁有麥肯錫、德勤等全球知名的管理咨詢公司工作經(jīng)歷。南方新華國(guó)內(nèi)首創(chuàng)24小時(shí)極速交付,以招聘結(jié)果為導(dǎo)向,為客戶提供優(yōu)質(zhì)和高效人才招聘服務(wù)。員工多畢業(yè)于國(guó)內(nèi)知名院校,具有豐富的行業(yè)中高層管理工作經(jīng)驗(yàn),規(guī)模國(guó)內(nèi)領(lǐng)先,擁有著名管理咨詢公司提供的咨詢技術(shù)背景支持。此外,南方新華還擁有5000多萬(wàn)高級(jí)人才聯(lián)合數(shù)據(jù)庫(kù),能夠迅速匹配高端招聘崗位,平均15天招聘到位。目前,已有超過4萬(wàn)家多企業(yè)選用南方新華人力咨詢服務(wù)。南方新華的快速發(fā)展同時(shí)也得到了社會(huì)各界的認(rèn)可。2015年南方新華成為獵聘網(wǎng)全國(guó)優(yōu)秀合作伙伴;2016年“重慶十大優(yōu)秀人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)”同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲得中國(guó)人民大學(xué)校友創(chuàng)業(yè)大賽十大優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)者稱號(hào);2017年,南方新華被評(píng)選為“全國(guó)十大非凡獵頭公司”;2017年,南方新華被評(píng)選為“重慶最具幸福感的企業(yè)”之一;2018年,南方新華獲得重慶市教學(xué)成果獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。同年,南方新華創(chuàng)始人張勇獲選“重慶市十大雙創(chuàng)明星”稱號(hào)。2021年,南方新華創(chuàng)始人張勇當(dāng)選教育部全國(guó)高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)委員會(huì)委員。展望未來,新華人將始終踐行的核心價(jià)值理念,致力于為企業(yè)提供最高效、最專業(yè)、最有保障的招聘和管理咨詢服務(wù)。我們正朝著更遠(yuǎn)大的“百千萬(wàn)工程”目標(biāo)乘風(fēng)破浪,努力實(shí)現(xiàn)“成為高級(jí)招聘服務(wù)領(lǐng)域的引領(lǐng)者”企業(yè)愿景,以百倍努力來回報(bào)客戶的信任與支持。
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