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崗位職責 1、門店管理：負責區(qū)域門店的運營管理，跟進和實施各門店銷售目標實現(xiàn)； 2、政策/標準執(zhí)行：負責按運營標準，對所轄門店的日常巡查和管理工作，發(fā)現(xiàn)反饋并跟進處理相關問題； 3、貨品/資產(chǎn)管理：掌握各門店貨品庫存及保質(zhì)期、設備運轉(zhuǎn)情況、門店固定資產(chǎn)情況及顧客投訴等，及時跟進和反饋各類顧客投訴及其他突發(fā)事； 4、 客情維護：負責維護門店客情關系，與雇主建立良好的溝通機制，有效實現(xiàn)門店的銷售目標和業(yè)績的提升； 5、負責區(qū)域內(nèi)主力KA系統(tǒng)的業(yè)務接洽和新店拓展工作追蹤協(xié)調(diào)。 任職要求 1、年齡25-35歲，本科及以上學歷，優(yōu)秀者可放寬至大專學歷； 2、具有零售行業(yè)銷售/運營管理工作經(jīng)驗或快銷行業(yè)銷售/運營管理工作經(jīng)驗以及連鎖零售銷管/運營管理經(jīng)驗優(yōu)先； 3、3年以上相關行業(yè)工作經(jīng)驗，1年以上同等崗位工作經(jīng)驗； 4、有一定的當?shù)厣唐饭藤Y源的優(yōu)先； 5、為人踏實，學習能力、執(zhí)行力強，能接受出差，親和力強。