一、崗位職責:
1、用戶研究與分析: 主導或參與用戶研究(如用戶訪談、問卷調查、可用性測試等),分析用戶行為數(shù)據(jù),提煉用戶洞察,定義用戶需求、痛點和機會點。
2、信息架構與流程設計: 創(chuàng)建用戶流程圖、線框圖(Wireframes)、站點地圖(Sitemap)等,規(guī)劃清晰合理的產品信息架構和用戶任務流程。
3、交互設計與原型制作: 設計高保真交互原型(使用Figma, Sketch, Axure等工具),清晰地展現(xiàn)產品的交互邏輯、界面布局和動態(tài)效果,并撰寫設計說明。
4、界面視覺設計(UI): 與UI設計師緊密合作或親自完成界面視覺設計,確保設計在美學和功能上的一致性,遵循并完善設計系統(tǒng)(Design System)。
協(xié)作與溝通: 與產品經理、開發(fā)工程師、運營等團隊成員高效協(xié)作,清晰闡述設計理念和決策依據(jù),推動設計方案的落地實現(xiàn),并參與上線后的效果追蹤和迭代優(yōu)化。
5、設計驗證與迭代: 通過可用性測試、A/B測試等方式驗證設計效果,基于數(shù)據(jù)和用戶反饋持續(xù)優(yōu)化產品體驗。
二、崗位要求:
1、學歷:985/211 院校的本科及以上學歷;
2、年齡:30歲及以下者;
3、工作經驗:具備2年及以上中大型企業(yè)UI/UX設計師相關工作經驗者優(yōu)先;
4、工作要求:
(1)設計技能: 精通Figma、Sketch、Adobe XD等主流設計工具;具備出色的交互設計、信息架構和原型制作能力。
(2)用戶研究能力: 掌握基本的用戶研究方法,能夠將研究結果轉化為設計洞察和機會。
(3)以用戶為中心: 具備強烈的同理心,始終從用戶的角度思考問題,并平衡用戶需求與商業(yè)目標。
(4)溝通與協(xié)作: 出色的溝通表達能力,能夠清晰、有邏輯地闡述設計決策,具備良好的團隊合作精神。
(5)學習與成長: 對設計充滿熱情,主動關注行業(yè)最新趨勢和技術,具備優(yōu)秀的學習能力和自驅力。
三、職位福利:五險一金、雙休、餐補、節(jié)日福利等。