崗位職責(zé):
1、執(zhí)行部門的戰(zhàn)略以及年度重點(diǎn)工作事項(xiàng);協(xié)助部門主管完成各項(xiàng)工作的計(jì)劃分解和落實(shí);
2、完成新產(chǎn)品、新工藝量產(chǎn)導(dǎo)入過(guò)程中的調(diào)試過(guò)程跟進(jìn),數(shù)據(jù)匯總總結(jié)分析,解決調(diào)試遇到的問題等;
3、持續(xù)挖掘工藝開發(fā)過(guò)程中成本降低,效率提升項(xiàng)目,并實(shí)施開展;
4、作為制造工藝代表,參與新工程、新產(chǎn)線早期產(chǎn)品、工藝論證決策工作;總結(jié)現(xiàn)有產(chǎn)線的問題,并輸入未來(lái)產(chǎn)線設(shè)計(jì);收集行業(yè)優(yōu)秀成功經(jīng)驗(yàn),并論證改善改良,輸入未來(lái)產(chǎn)線設(shè)計(jì)。
5、定期拉通各正極工廠進(jìn)行工藝技術(shù)研討,把各處的優(yōu)勢(shì)經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行橫展拉通。
任職要求:
良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任有擔(dān)當(dāng),能適應(yīng)短期的出差