雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
保健品研發(fā)
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定藥食同源及保健品研發(fā)戰(zhàn)略與規(guī)劃，結(jié)合市場(chǎng)需求和公司發(fā)展目標(biāo)，明確研發(fā)方向、重點(diǎn)項(xiàng)目及階段性目標(biāo)，主導(dǎo)研發(fā)計(jì)劃的制定與實(shí)施，確保研發(fā)工作與公司整體戰(zhàn)略相契合。
2、統(tǒng)籌管理藥食同源及保健品研發(fā)項(xiàng)目全流程，包括項(xiàng)目立項(xiàng)論證、研發(fā)方案設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)過(guò)程監(jiān)督、成果轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化推進(jìn)等，把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本，及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)和管理問(wèn)題，保障項(xiàng)目順利達(dá)成預(yù)期目標(biāo)。
3、搭建并優(yōu)化研究院研發(fā)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培養(yǎng)、績(jī)效管理與激勵(lì)，建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制和人才發(fā)展體系，提升團(tuán)隊(duì)整體研發(fā)能力和創(chuàng)新意識(shí)，打造高素質(zhì)的研發(fā)隊(duì)伍。
4、關(guān)注藥食同源及保健品行業(yè)前沿技術(shù)動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)變化和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)、高校及行業(yè)伙伴的技術(shù)交流與合作，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)與成果，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)學(xué)研合作，提升公司在該領(lǐng)域的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
2、統(tǒng)籌管理藥食同源及保健品研發(fā)項(xiàng)目全流程，包括項(xiàng)目立項(xiàng)論證、研發(fā)方案設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)過(guò)程監(jiān)督、成果轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化推進(jìn)等，把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本，及時(shí)解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)和管理問(wèn)題，保障項(xiàng)目順利達(dá)成預(yù)期目標(biāo)。
3、搭建并優(yōu)化研究院研發(fā)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員的招聘、培養(yǎng)、績(jī)效管理與激勵(lì)，建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制和人才發(fā)展體系，提升團(tuán)隊(duì)整體研發(fā)能力和創(chuàng)新意識(shí)，打造高素質(zhì)的研發(fā)隊(duì)伍。
4、關(guān)注藥食同源及保健品行業(yè)前沿技術(shù)動(dòng)態(tài)、政策法規(guī)變化和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)態(tài)勢(shì)，加強(qiáng)與國(guó)內(nèi)外科研機(jī)構(gòu)、高校及行業(yè)伙伴的技術(shù)交流與合作，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)與成果，推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新與產(chǎn)學(xué)研合作，提升公司在該領(lǐng)域的核心競(jìng)爭(zhēng)力。
任職要求：
1、學(xué)歷及專業(yè)背景：具有藥學(xué)、食品科學(xué)與工程、生物工程等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷，擁有至少 8 年以上藥食同源、保健品領(lǐng)域研發(fā)及管理經(jīng)驗(yàn)。
2、專業(yè)知識(shí)與技能：精通藥食同源原料的功效研究、配方開發(fā)、生產(chǎn)工藝優(yōu)化及質(zhì)量控制等專業(yè)知識(shí)，熟悉保健品注冊(cè)法規(guī)及申報(bào)流程，具備較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)能力、數(shù)據(jù)分析能力和技術(shù)攻關(guān)能力，曾主導(dǎo)過(guò)成功的藥食同源或保健品研發(fā)項(xiàng)目并實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化者優(yōu)先。
3、領(lǐng)導(dǎo)與管理能力：具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力和決策能力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克研發(fā)難題；擁有良好的項(xiàng)目管理能力，能有效開展對(duì)外合作與交流。
4、職業(yè)素養(yǎng)：對(duì)藥食同源及保健品行業(yè)有濃厚興趣和高度熱情，具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和開拓精神，具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和抗壓能力，認(rèn)同公司的企業(yè)文化和價(jià)值觀。
2、專業(yè)知識(shí)與技能：精通藥食同源原料的功效研究、配方開發(fā)、生產(chǎn)工藝優(yōu)化及質(zhì)量控制等專業(yè)知識(shí)，熟悉保健品注冊(cè)法規(guī)及申報(bào)流程，具備較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)能力、數(shù)據(jù)分析能力和技術(shù)攻關(guān)能力，曾主導(dǎo)過(guò)成功的藥食同源或保健品研發(fā)項(xiàng)目并實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化者優(yōu)先。
3、領(lǐng)導(dǎo)與管理能力：具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、組織協(xié)調(diào)能力和決策能力，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)攻克研發(fā)難題；擁有良好的項(xiàng)目管理能力，能有效開展對(duì)外合作與交流。
4、職業(yè)素養(yǎng)：對(duì)藥食同源及保健品行業(yè)有濃厚興趣和高度熱情，具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和開拓精神，具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和抗壓能力，認(rèn)同公司的企業(yè)文化和價(jià)值觀。
福利待遇：
1、入職簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金；
2、職工宿舍、員工食堂和免費(fèi)班車；
3、可接收黨組織關(guān)系，發(fā)展黨員；
4、健康體檢、生日禮券、節(jié)日福利；
5、享有法定節(jié)假日、年假、婚假、哺乳假等各種假期；
6、完善的薪酬福利體系，激勵(lì)性獎(jiǎng)勵(lì)政策；
7、豐富的培訓(xùn)成長(zhǎng)機(jī)會(huì)，全方位提升綜合素質(zhì)。
2、職工宿舍、員工食堂和免費(fèi)班車；
3、可接收黨組織關(guān)系，發(fā)展黨員；
4、健康體檢、生日禮券、節(jié)日福利；
5、享有法定節(jié)假日、年假、婚假、哺乳假等各種假期；
6、完善的薪酬福利體系，激勵(lì)性獎(jiǎng)勵(lì)政策；
7、豐富的培訓(xùn)成長(zhǎng)機(jī)會(huì)，全方位提升綜合素質(zhì)。
工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷城區(qū)山東宏濟(jì)堂制藥集團(tuán)股份有限公司
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山東漢方制藥有限公司
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職位發(fā)布者
王童/招聘主管
三日內(nèi)活躍立即溝通
山東宏濟(jì)堂制藥集團(tuán)股份有限公司
山東科源制藥股份有限公司（股票代碼：301281.SZ）成立于2004年，是國(guó)內(nèi)化學(xué)原料藥細(xì)分賽道龍頭企業(yè)，公司以“打造多元共生的生物醫(yī)藥企業(yè)”為愿景，秉持“關(guān)愛(ài)生命健康、守護(hù)美好生活”的使命，踐行產(chǎn)品主義、長(zhǎng)期主義、利他主義的核心價(jià)值觀，專注為全球患者提供高質(zhì)量醫(yī)藥健康解決方案。 2023年4月4日，科源制藥在深交所創(chuàng)業(yè)板成功上市，在資本的助力下，公司在國(guó)內(nèi)國(guó)際市場(chǎng)雙重發(fā)力，業(yè)務(wù)范圍已擴(kuò)大至全球數(shù)十個(gè)國(guó)家和地區(qū)。聚焦核心賽道，開拓多元增長(zhǎng)面對(duì)行業(yè)變革與挑戰(zhàn)，科源制藥以化學(xué)與生物合成技術(shù)融合創(chuàng)新為驅(qū)動(dòng)，持續(xù)強(qiáng)化在降糖類、心血管類、中樞神經(jīng)系統(tǒng)類等慢病領(lǐng)域的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，同時(shí)，積極拓展化妝品原料、高端藥用輔料及功能性食品添加劑等新興業(yè)務(wù)領(lǐng)域，構(gòu)建“原料藥+多領(lǐng)域協(xié)同”的產(chǎn)業(yè)生態(tài)。旗下全資子公司——山東力諾制藥有限公司專注于化藥制劑產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售，慢病領(lǐng)域建立了豐富的產(chǎn)品線，積累了雄厚的研發(fā)實(shí)力。科源制藥攜力諾制藥一道，構(gòu)建了從原料制劑一體化、輔料制劑一體化到上下游全鏈條貫通的完整產(chǎn)業(yè)體系，市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)逐漸擴(kuò)大。技術(shù)驅(qū)動(dòng)，創(chuàng)新破局科源制藥視技術(shù)研發(fā)為生命線，構(gòu)建了“自主研發(fā)+外部協(xié)同”的雙輪研發(fā)體系。在內(nèi)部，依托省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地等研發(fā)平臺(tái)，打造國(guó)際化研發(fā)團(tuán)隊(duì)，重點(diǎn)突破綠色合成工藝、制劑改良及生物技術(shù)應(yīng)用等關(guān)鍵技術(shù)領(lǐng)域；在外部，與北京諾康達(dá)（戰(zhàn)略控股）、上海藥明康德、山東大學(xué)等頂尖機(jī)構(gòu)開展深度合作，加速技術(shù)成果轉(zhuǎn)化。2023年，科源與諾康達(dá)共建北京研發(fā)基地，進(jìn)一步強(qiáng)化創(chuàng)新制劑研發(fā)與CRO服務(wù)能力。質(zhì)量筑基，全球認(rèn)證科源制藥將“質(zhì)量即生命”的理念貫穿于全產(chǎn)業(yè)鏈，建立了“以市場(chǎng)為導(dǎo)向、與國(guó)際接軌的質(zhì)量管理體系”，確保每一款產(chǎn)品從研發(fā)到交付都符合較高標(biāo)準(zhǔn)。憑借全面、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁|(zhì)量管理體系，科源制藥贏得了國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的廣泛認(rèn)可，核心產(chǎn)品相繼通過(guò)了美國(guó)FDA、歐盟CEP、韓國(guó)MFDS等國(guó)際權(quán)威認(rèn)證，為全球客戶提供了安全、可靠的產(chǎn)品與服務(wù)，真正實(shí)現(xiàn)了“以質(zhì)量守護(hù)生命”的企業(yè)承諾。綠色智造，全球布局公司深入實(shí)施“五力戰(zhàn)略”——以產(chǎn)品力夯實(shí)基礎(chǔ)、以創(chuàng)新力驅(qū)動(dòng)發(fā)展、以品質(zhì)力鑄就口碑、以交付力贏得信任、以可持續(xù)力引領(lǐng)未來(lái)，持續(xù)賦能全球市場(chǎng)拓展，打造高效敏捷的交付網(wǎng)絡(luò)。未來(lái)，公司將加速推薦國(guó)際化戰(zhàn)略布局，以多元化產(chǎn)品矩陣服務(wù)全球生命健康事業(yè)，致力于成為具有國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的可持續(xù)發(fā)展型醫(yī)藥企業(yè)。科源制藥——以科技守護(hù)健康，以共生創(chuàng)造未來(lái)！公司將持續(xù)深耕國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，加速拓展全球業(yè)務(wù)版圖，全面提升品牌價(jià)值與國(guó)際影響力，不斷為全球生命健康事業(yè)注入新的活力！科源制藥，不僅是醫(yī)藥科技的探索者，更是健康未來(lái)的締造者。
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