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公司名稱：中節(jié)能大數(shù)據(jù)有限公司
公司簡介：大數(shù)據(jù)公司為中國節(jié)能環(huán)保集團(tuán)全資二級子公司，主業(yè)范圍包括管理信息化服務(wù)業(yè)務(wù)、智慧環(huán)境服務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)、生態(tài)環(huán)境大數(shù)據(jù)服務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)、能源及環(huán)保設(shè)施智慧化運(yùn)營服務(wù)、分布式網(wǎng)絡(luò)化的零碳數(shù)據(jù)中心業(yè)務(wù)、全數(shù)字要素的數(shù)字化領(lǐng)域工程技術(shù)服務(wù)業(yè)務(wù)、碳中和技術(shù)數(shù)字化服務(wù)業(yè)務(wù)等。
1.核心能力：
3-5年NLP/多模態(tài)大模型實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，精通LoRA/P-Tuning等參數(shù)高效微調(diào)技術(shù)，掌握模型壓縮技術(shù)（量化/蒸餾），具備邊緣端部署經(jīng)驗(yàn)，了解國產(chǎn)化技術(shù)生態(tài)（華為昇騰算力適配、MindSpore框架）。
2.履歷要求：
頭部AI實(shí)驗(yàn)室大模型團(tuán)隊(duì)核心成員，重點(diǎn)參與過垂直行業(yè)大模型開發(fā)（能源/環(huán)保領(lǐng)域優(yōu)先）
3.崗位職責(zé)：
構(gòu)建行業(yè)大模型技術(shù)體系：設(shè)計(jì)領(lǐng)域自適應(yīng)預(yù)訓(xùn)練方案，開發(fā)碳排放因子動態(tài)計(jì)算模塊。
建設(shè)模型評估體系：定義場景特有指標(biāo)，建立對抗性測試框架。
基本條件
1.政治立場堅(jiān)定，擁護(hù)黨的路線方針政策，堅(jiān)持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持國有企業(yè)的改革發(fā)展方向；
2.具備與崗位匹配的管理能力和專業(yè)素養(yǎng)，履職業(yè)績優(yōu)良；高度認(rèn)同企業(yè)戰(zhàn)略愿景、價值追求和企業(yè)文化。
3.具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識和創(chuàng)新自信，敢闖敢試、敢為人先，勇于變革、開拓進(jìn)取，善于搶抓機(jī)遇、防控風(fēng)險。
4.具有良好的教育背景，碩士研究生及以上學(xué)歷，具有應(yīng)聘相關(guān)專業(yè)海外留學(xué)經(jīng)歷優(yōu)先；高級職稱、中共黨員優(yōu)先。
5.符合國有企業(yè)任職有關(guān)規(guī)定，遵紀(jì)守法，無違法違規(guī)等不良記錄，清正廉潔，與原單位不存在經(jīng)濟(jì)及其它糾紛。
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和良好心理素質(zhì)。