1、負(fù)責(zé)主持生產(chǎn)部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、參與企業(yè)生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃和年度、月份計(jì)劃的制訂;負(fù)責(zé)組織完成年、季、月度生產(chǎn)作業(yè),及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核等;
3、負(fù)責(zé)組織制訂生產(chǎn)、采購、技術(shù)開發(fā)等工作計(jì)劃,提高管理效率,協(xié)調(diào)生產(chǎn)系統(tǒng)各部門與企業(yè)其他部門的關(guān)系;
4、配合技術(shù)部門,參加技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)、生產(chǎn)工藝流的編制工作,及時(shí)安排、組織生產(chǎn),不斷提高工廠產(chǎn)品的競(jìng)爭力;
5、強(qiáng)化調(diào)度管理??茖W(xué)地平衡綜合生產(chǎn)能力,合理安排生產(chǎn)作業(yè)時(shí)間,節(jié)約能源、節(jié)約產(chǎn)品制造費(fèi)用、降低生產(chǎn)成本;
6、及時(shí)處理企業(yè)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的其他問題,按時(shí)完成工廠領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利