一、工作內(nèi)容
1、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和品牌定位制定、策劃公司月、季、年的銷售計劃和實施方案;
2、根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和品牌定位制定公司年度預算,分配各版塊任務指標,確定業(yè)績指標達成;
3、在預算范圍內(nèi),組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃,合理分配,科學投放,及時評估并有效控制經(jīng)營成本;
4、進行市場調(diào)研與分析,研究行業(yè)動態(tài)和業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);
5、管理營銷團隊,建立完善規(guī)范的工作制度和運作流程以及科學的績效考核方案,強化人才培養(yǎng),打造高效營銷團隊,并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓及業(yè)務指導,處理營銷人員遇到的疑難問題并及時做出調(diào)整;
6、負責公司業(yè)務上重要客戶的對接與談判;
7、負責督辦公司交辦的其他事務及突發(fā)事件的處理。
二、任職要求
1、本科及以上學歷,市場營銷相關(guān)專業(yè),具有3至5年以上和10至30人營銷團隊管理工作經(jīng)驗;
2、性格開朗,擅長與人交往,有較強的服務意識和溝通能力及應急處理突發(fā)事件的能力;
3、熟悉營銷部日常管理工作流程和商品營銷渠道的開發(fā)及服務流程;
4、具備良好的營銷理念和強烈的客戶意識,能帶領(lǐng)團隊開展企業(yè)開發(fā)及營銷業(yè)務拓展。