職位描述
門(mén)店運(yùn)營(yíng)
職位要求：
1、搭建全國(guó)餐飲管理部的組織架構(gòu)，全面負(fù)責(zé)餐飲管理部門(mén)對(duì)公司總部、職能部門(mén)和各店面的支撐作用。
1、搭建全國(guó)餐飲管理部的組織架構(gòu)，全面負(fù)責(zé)餐飲管理部門(mén)對(duì)公司總部、職能部門(mén)和各店面的支撐作用。
2. 負(fù)責(zé)加盟店后期運(yùn)營(yíng)支持，包括日常服務(wù)跟進(jìn)、問(wèn)題解決及關(guān)系維護(hù)；
3. 提供新店技術(shù)指導(dǎo)，協(xié)助門(mén)店完成開(kāi)業(yè)籌備、系統(tǒng)搭建及標(biāo)準(zhǔn)化落地；
4. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)計(jì)劃，提升加盟店經(jīng)營(yíng)能力與服務(wù)和出品水平，銷售業(yè)績(jī)；
3. 提供新店技術(shù)指導(dǎo)，協(xié)助門(mén)店完成開(kāi)業(yè)籌備、系統(tǒng)搭建及標(biāo)準(zhǔn)化落地；
4. 負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)計(jì)劃，提升加盟店經(jīng)營(yíng)能力與服務(wù)和出品水平，銷售業(yè)績(jī)；
5. 定期巡店督導(dǎo)，收集門(mén)店運(yùn)營(yíng)問(wèn)題，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程與支持方案；
6. 配合總部完成運(yùn)營(yíng)手冊(cè)、培訓(xùn)材料的更新與迭代。
7、負(fù)責(zé)線上開(kāi)通后后續(xù)服務(wù)工作。
崗位要求：
崗位要求：
1、有餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、餐飲企業(yè)經(jīng)歷的優(yōu)先。
2. 中專及以上學(xué)歷，3年以上連鎖加盟、運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)、運(yùn)營(yíng)支持或培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟悉門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
4. 能適應(yīng)短期出差（區(qū)域巡店），具備解決問(wèn)題的能力；
5. 有培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)或擅長(zhǎng)課程開(kāi)發(fā)者優(yōu)先。
3. 熟悉門(mén)店運(yùn)營(yíng)管理，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)；
4. 能適應(yīng)短期出差（區(qū)域巡店），具備解決問(wèn)題的能力；
5. 有培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)或擅長(zhǎng)課程開(kāi)發(fā)者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
濟(jì)南歷城區(qū)花園路168號(hào)二建融基商務(wù)大廈705
認(rèn)證資質(zhì)
營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息
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職位發(fā)布者
單女士/運(yùn)營(yíng)經(jīng)理
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濟(jì)南金麥夫餐飲有限公司濟(jì)南金麥夫餐飲有限公司坐落在美麗的泉城濟(jì)南，地處歷城區(qū)花園路168號(hào)二建融基大廈，總部直營(yíng)店位于歷城區(qū)洪家樓西路。金麥夫面莊起源于清朝乾隆年間，由廉氏祖先在北京開(kāi)辦“廉記手搟面”，經(jīng)過(guò)三百余年多輩人的努力傳承至今，于2013年更名為“金麥夫”面莊。成立連鎖經(jīng)營(yíng)企業(yè)，實(shí)現(xiàn)規(guī)?；芾?，將老北京傳統(tǒng)的手搟面技藝發(fā)揚(yáng)光大。濟(jì)南金麥夫餐飲有限公司是以餐飲技術(shù)培訓(xùn)、運(yùn)營(yíng)指導(dǎo)管理、售后服務(wù)跟蹤為一體的餐飲咨詢加盟有限公司，目前已經(jīng)為300余家中小餐飲創(chuàng)業(yè)者提供咨詢服務(wù)，全國(guó)加盟店面超500多家，一度被《中小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)協(xié)會(huì)》評(píng)為“最時(shí)尚的創(chuàng)業(yè)品牌”。
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