崗位職責(zé):
1、協(xié)助搭建與維護公司 ESG 管理體系,跟進環(huán)境(E)、社會(S)、治理(G)相關(guān)制度與流程落地。
2、負責(zé) ESG 數(shù)據(jù)收集、核算、整理與驗證,建立指標臺賬與數(shù)據(jù)溯源,保障披露質(zhì)量。
3、協(xié)助編制年度 ESG/CSR 報告、可持續(xù)發(fā)展報告,對接第三方鑒證與評級機構(gòu)(如 MSCI、CDP、Ecovadis 等)。
4、跟蹤國內(nèi)外 ESG 政策、法規(guī)、披露準則與行業(yè)標準(ISS B、GRI、TCFD、SASB 等),更新合規(guī)清單與應(yīng)對方案。
5、推動內(nèi)部 ESG 培訓(xùn)、宣導(dǎo)與文化建設(shè),提升各部門 ESG 意識與執(zhí)行能力。
6、完成上級交辦的其他 ESG 專項工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,環(huán)境科學(xué) / 環(huán)境工程、能源與動力工程、可持續(xù)發(fā)展、經(jīng)管、法律、社會學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、1–3 年 ESG/CSR/ 可持續(xù)發(fā)展、碳管理、EHS、合規(guī)或相關(guān)咨詢經(jīng)驗;優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬,有報告編制 / 評級對接經(jīng)驗優(yōu)先。
3、具備良好的數(shù)據(jù)處理、信息整理與文案撰寫能力,熟練使用Word/Excel/PPT,有 BI / 數(shù)據(jù)分析能力加分。
4、邏輯清晰、溝通協(xié)調(diào)能力強,能推動跨部門協(xié)作與項目落地,責(zé)任心強、細致嚴謹。