職位描述
OA系統(tǒng)ERP系統(tǒng)CRM系統(tǒng)PLM系統(tǒng)HR系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)/信息安全IT服務(wù)計(jì)算機(jī)軟件
崗位職責(zé)：
1、戰(zhàn)略與規(guī)劃
制定信息化發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃系統(tǒng)建設(shè)路徑，結(jié)合公司業(yè)務(wù)目標(biāo)明確信息化建設(shè)路徑及優(yōu)化方向，推動(dòng)信息化與業(yè)務(wù)協(xié)同（重點(diǎn)：工程機(jī)械業(yè)務(wù)流程融合）。
2、系統(tǒng)全周期管理
組織新系統(tǒng)選型、調(diào)研、實(shí)施及推廣工作，對(duì)已有（ERP/CRM/HR/PLM/OA）等系統(tǒng)實(shí)施及優(yōu)化，打通業(yè)務(wù)系統(tǒng)壁壘，完善現(xiàn)有系統(tǒng)。
3、流程集成與數(shù)字化
統(tǒng)籌各部門需求，推動(dòng)工程機(jī)械核心系統(tǒng)（報(bào)價(jià)、服務(wù)、生產(chǎn)）集成，提升全流程數(shù)字化水平；
深入了解公司業(yè)務(wù)需求，統(tǒng)籌規(guī)劃流程與系統(tǒng)的集成應(yīng)用，推動(dòng)業(yè)務(wù)系統(tǒng)與業(yè)務(wù)運(yùn)營的集成融合，提升公司全流程數(shù)字化管理水平。
4、基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維
確保服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施與業(yè)務(wù)系統(tǒng)穩(wěn)定對(duì)接，保障系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境。
5、成本管控
編制信息化年度預(yù)算，合理分配系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)維、升級(jí)、開發(fā)等費(fèi)用，確保資金使用效率最大化。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，軟件、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、管理信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)。
2.具備5年以上信息化從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)管理系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.精通ERP/OA/CRM/SRM/HR/PLM系統(tǒng)運(yùn)維至少兩項(xiàng)以上，熟悉工程機(jī)械業(yè)務(wù)流程（如報(bào)價(jià)、設(shè)備管理）。
4.系統(tǒng)整合能力強(qiáng)，能統(tǒng)籌需求、打通系統(tǒng)壁壘、推動(dòng)業(yè)務(wù)與信息化融合。
5.具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新意識(shí)，主動(dòng)積極溝通，強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
1、戰(zhàn)略與規(guī)劃
制定信息化發(fā)展戰(zhàn)略，規(guī)劃系統(tǒng)建設(shè)路徑，結(jié)合公司業(yè)務(wù)目標(biāo)明確信息化建設(shè)路徑及優(yōu)化方向，推動(dòng)信息化與業(yè)務(wù)協(xié)同（重點(diǎn)：工程機(jī)械業(yè)務(wù)流程融合）。
2、系統(tǒng)全周期管理
組織新系統(tǒng)選型、調(diào)研、實(shí)施及推廣工作，對(duì)已有（ERP/CRM/HR/PLM/OA）等系統(tǒng)實(shí)施及優(yōu)化，打通業(yè)務(wù)系統(tǒng)壁壘，完善現(xiàn)有系統(tǒng)。
3、流程集成與數(shù)字化
統(tǒng)籌各部門需求，推動(dòng)工程機(jī)械核心系統(tǒng)（報(bào)價(jià)、服務(wù)、生產(chǎn)）集成，提升全流程數(shù)字化水平；
深入了解公司業(yè)務(wù)需求，統(tǒng)籌規(guī)劃流程與系統(tǒng)的集成應(yīng)用，推動(dòng)業(yè)務(wù)系統(tǒng)與業(yè)務(wù)運(yùn)營的集成融合，提升公司全流程數(shù)字化管理水平。
4、基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)維
確保服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施與業(yè)務(wù)系統(tǒng)穩(wěn)定對(duì)接，保障系統(tǒng)運(yùn)行環(huán)境。
5、成本管控
編制信息化年度預(yù)算，合理分配系統(tǒng)建設(shè)、運(yùn)維、升級(jí)、開發(fā)等費(fèi)用，確保資金使用效率最大化。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，軟件、計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、管理信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)。
2.具備5年以上信息化從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有制造業(yè)管理系統(tǒng)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.精通ERP/OA/CRM/SRM/HR/PLM系統(tǒng)運(yùn)維至少兩項(xiàng)以上，熟悉工程機(jī)械業(yè)務(wù)流程（如報(bào)價(jià)、設(shè)備管理）。
4.系統(tǒng)整合能力強(qiáng)，能統(tǒng)籌需求、打通系統(tǒng)壁壘、推動(dòng)業(yè)務(wù)與信息化融合。
5.具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力與創(chuàng)新意識(shí)，主動(dòng)積極溝通，強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
工作地點(diǎn)
長沙寧鄉(xiāng)市湖南創(chuàng)遠(yuǎn)礦山機(jī)械有限責(zé)任公司
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職位發(fā)布者
李女士/人事經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
湖南創(chuàng)遠(yuǎn)高新機(jī)械有限責(zé)任公司湖南智造，敢為人先，民族品牌，國際品質(zhì)。在當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程日益加快的條件下，創(chuàng)遠(yuǎn)高新積極應(yīng)對(duì)全球挑戰(zhàn)，提高國際競爭力，實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展，為提升中國礦山智能化的全球競爭能力、推動(dòng)中國由大國到強(qiáng)國的轉(zhuǎn)變而努力。履帶自行式天井鉆機(jī)和切割槽天井鉆機(jī)在這里誕生，產(chǎn)品成功應(yīng)用于國內(nèi)外多個(gè)大型金屬礦山，生產(chǎn)效率達(dá)到以往的10倍，用人減少70%，幫助客戶提高了工作生產(chǎn)效率，降低了安全事故的發(fā)生，得到了客戶和社會(huì)的認(rèn)可。湖南創(chuàng)遠(yuǎn)旗下?lián)碛泻蟿?chuàng)遠(yuǎn)智能發(fā)展有限責(zé)任公司、湖南創(chuàng)遠(yuǎn)礦山機(jī)械有限責(zé)任公司與湖南創(chuàng)遠(yuǎn)礦山機(jī)械設(shè)備租賃有限責(zé)任公司三家子公司。其中，智能子公司致力于智能礦山系統(tǒng)解決方案的提供等業(yè)務(wù)，租賃子公司致力于礦山機(jī)械高端裝備租賃及工程施工服務(wù)等業(yè)務(wù)，礦機(jī)子公司主要經(jīng)營高端礦山機(jī)械設(shè)備、配件的研發(fā)與制造。各子公司與總公司協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)，迅速成長，所研制的多套礦山裝備填補(bǔ)了國內(nèi)礦山機(jī)械領(lǐng)域內(nèi)的空白，深受政府肯定，多個(gè)產(chǎn)品被認(rèn)定為“智能制造首臺(tái)套產(chǎn)品”并獲得政府補(bǔ)貼。同時(shí)，公司高端礦山裝備能夠適應(yīng)大中小不同規(guī)模和類型礦山場景，產(chǎn)品被廣泛應(yīng)用于諸多上市礦山公司，并出口至吉爾吉斯斯坦、墨西哥、俄羅斯、塔吉克斯坦等國，有效推進(jìn)了國內(nèi)外礦山企業(yè)機(jī)械化、智能化進(jìn)程，幫助客戶迅速實(shí)現(xiàn)提效增值。創(chuàng)遠(yuǎn)高新秉承“品質(zhì)致勝，創(chuàng)新致遠(yuǎn)”的經(jīng)營理念，堅(jiān)持“合作共贏”的經(jīng)營方針，為客戶提供產(chǎn)品和服務(wù)。綠色礦山、智能礦山、深度礦山是未來礦業(yè)發(fā)展的三大目標(biāo)，創(chuàng)遠(yuǎn)高新著力于未來礦山開采的配套需求，已經(jīng)成功研制出系列的智能鉆機(jī)產(chǎn)品，深得國內(nèi)外客戶的一致好評(píng)。創(chuàng)遠(yuǎn)高新即將推出的無人操作采礦機(jī)器人和無人駕駛鏟運(yùn)機(jī)，將我們的客戶從礦山惡劣的環(huán)境中解放出來，為實(shí)現(xiàn)國家提出的機(jī)械化減人、智能化換人的戰(zhàn)略目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)?；谄髽I(yè)對(duì)自身產(chǎn)品質(zhì)量的信心，我們莊嚴(yán)承諾“半年包退、一年包修、終身服務(wù)”。
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