職位描述
員工關系招聘人事培訓人力資源服務培訓/輔導服務企業(yè)服務
1.教育背景：本科及以上學歷，人力資源管理、勞動經濟學、管理學、心理學等相關專業(yè)。
2.專業(yè)資格：有人力資源相關資格證書優(yōu)先。
3.工作經驗：3年以上人力資源工作經驗，具有薪資計算、考勤處理的工作經驗
4.專業(yè)技能：精通人力資源管理各專業(yè)板塊業(yè)務操作實務，包括招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系等；熟悉國家及地方相關人力資源政策、法律法規(guī)政策。
5.具備較強的溝通協(xié)調能力、執(zhí)行力和良好的職業(yè)道德操守望。
6.具備較強的數據處理與分析能力，熟練運用辦公軟件。
7.能夠承受工作壓力，具有良好的抗壓能力。
8.良好的語言溝通能力
9.負責團隊管理，包括招募、選擇、培訓、調配，建設培育銷售隊伍。
10.具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心；有責任心、誠信本分，具備敬業(yè)精神
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工作地點
蘇州吳中區(qū)港龍財智國際5幢709
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