任職要求:
1.大專及以上學歷,物流、供應鏈管理相關專業(yè)優(yōu)先。
2.3年以上倉儲管理經(jīng)驗,有國際物流、跨境電商或大型倉儲中心管理經(jīng)驗優(yōu)先。熟悉系統(tǒng)操作及倉儲智能化工具(如條碼/RFID)。
3.能力出色的跨部門協(xié)調能力,能快速梳理并解決倉庫運營中的矛盾點,
具備數(shù)據(jù)敏感度,能通過庫存周轉率、出入庫準確率等指標優(yōu)化管理。
4.抗壓能力強,適應快節(jié)奏工作環(huán)境。
崗位職責:
1.全面負責東莞大倉及寶安倉的日常運營,協(xié)調三個倉庫的資源配置、人員調度及工作流程優(yōu)
化。
2.針對當前倉庫協(xié)調滯后、工作安排混亂等問題,制定標準化操作流程,提升跨倉協(xié)作效率。
3.直接管理倉儲團隊(含庫管、搬運、調度等),負責人員培訓、績效考核及團隊建設。
4.監(jiān)督倉儲成本(如耗材、人力、設備),提出降本增效方案。
5.確保倉庫符合消防安全、貨物存儲規(guī)范及行業(yè)監(jiān)管要求。