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更新于 6月26日

中心主任(嵊州人民醫(yī)院)

8000-10000元
  • 紹興嵊州市
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

醫(yī)藥代表健康顧問護理
崗位職責(zé): 1)負責(zé)本院服務(wù)指標(biāo)達成,制定上量和開科計劃,完成本院每月業(yè)績指標(biāo)。 2)維護院方項目負責(zé)人、科室主任和醫(yī)生的日??颓殛P(guān)系。 3)負責(zé)在本院開展的其他產(chǎn)品線項目管理,協(xié)調(diào)院內(nèi)各方關(guān)系。 4)處理患者退款、投訴、異常情況等相關(guān)售后問題。 5)從開單情況、管理成果、滿意度、表揚建議等維度定期面向科室、醫(yī)院管理層進行匯報,增加對項目的信任度。 6)負責(zé)健管師面試、日常帶教輔導(dǎo)、績效考核等。 7)及時對質(zhì)控或其他存在問題進行整改和落實。 崗位要求: 1)年齡:27-35之間; 2)學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、護理等相關(guān)專業(yè); 3)經(jīng)驗:5年以上工作經(jīng)驗,有高值耗材、IVD體外診斷、中大型藥企等銷售或商務(wù)工作2年以上優(yōu)先;

工作地點

紹興嵊州市人民醫(yī)院

職位發(fā)布者

潘鴦鴦/人事

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo杭州健??萍加邢薰?/a>
作為國內(nèi)首個專注于院后隨訪與患者管理的國家高新技術(shù)企業(yè),公司目前員工數(shù)超過150人,其中超過4成為研發(fā)人員,同時擁有醫(yī)療健康背景的20人醫(yī)學(xué)團隊。公司不僅參與了國家級863課題,也主導(dǎo)了院后管理研究院的成立,擁有軟件著作權(quán)等各類知識產(chǎn)權(quán)超過20個。公司以隨訪為主要切入點,并且已打造一款全國最領(lǐng)先、最受客戶認(rèn)可的“云隨訪”產(chǎn)品,同時以“互聯(lián)+物聯(lián)+人工智能(AI)+知識圖譜“不斷深化院后患者管理過程,圍繞慢病以及需要長期管理的各類疾病,推出”慢健康“產(chǎn)品,以技術(shù)為支撐,為醫(yī)生、護士提供高效的院后患者服務(wù)手段,構(gòu)建醫(yī)患互動橋梁,實時采集院外的患者醫(yī)療健康數(shù)據(jù),并通過線上線下專業(yè)的醫(yī)療健康運營管理管理團隊,為醫(yī)療機構(gòu)提供智慧化的患者管理平臺,讓患者享受到連貫的、持續(xù)的疾病管理服務(wù),幫助醫(yī)院實現(xiàn)患者從離院到家庭到再入院的閉環(huán)管理,提升醫(yī)療服務(wù)水平,獲得高價值的全程疾病院后數(shù)據(jù),提高患者就醫(yī)體驗。同時基于互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療健康應(yīng)用普及的現(xiàn)狀,推出“Security X”產(chǎn)品,作為第三方可信的安全產(chǎn)品,幫助醫(yī)院保護患者隱私,防止數(shù)據(jù)外泄提供支持。
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