崗位職責(zé)
1、分析各事業(yè)部原料統(tǒng)計(jì)的目標(biāo)、指標(biāo):并分析其優(yōu)劣
2、負(fù)責(zé)原料數(shù)據(jù)的收集構(gòu)建經(jīng)貿(mào)部?jī)?nèi)部管理的數(shù)據(jù)庫(kù)
3、對(duì)事業(yè)部主要原料的價(jià)格變動(dòng)的邏輯和影響因素進(jìn)行分析,并建立監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)庫(kù)和分析模型
4、對(duì)主要原料的市場(chǎng)報(bào)價(jià)建立收集渠道,并形成周期性的分析和過(guò)程異常預(yù)警
5、對(duì)事業(yè)部的原料采購(gòu)和運(yùn)作通過(guò)調(diào)研,分析其運(yùn)行質(zhì)量,并提出改善建議
6、配合部門(mén)主管抓經(jīng)貿(mào)部的內(nèi)部運(yùn)營(yíng),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦任務(wù)。
任職要求:
1、30歲以下,本科,統(tǒng)計(jì)學(xué)、大數(shù)據(jù)運(yùn)用、供應(yīng)鏈管理等專(zhuān)業(yè)
2、細(xì)致耐心,邏輯性強(qiáng),熟練掌握辦公軟件工具
職位福利:五險(xiǎn)一金、13薪、工作餐、住宿、免費(fèi)班車(chē)、節(jié)日福利