崗位職責(zé):
1、根據(jù)總公司的要求,擬訂企業(yè)中長(zhǎng)期發(fā)展計(jì)劃,進(jìn)行行業(yè)調(diào)查和分析;
2、負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、對(duì)外公共關(guān)系事務(wù)的管理;
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司年度目標(biāo)、計(jì)劃,組織分解制訂部門年度、月度和周工作目標(biāo)、計(jì)劃并組織執(zhí)行;
4、負(fù)責(zé)按照公司成本控制目標(biāo)和部門年度計(jì)劃編制部門年度預(yù)算并提交公司匯總,負(fù)責(zé)對(duì)部門各項(xiàng)管理活動(dòng)的成本控制,確保預(yù)算目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5、負(fù)責(zé)組織公司運(yùn)營(yíng)管理、組織公司的運(yùn)營(yíng)評(píng)估以及公司風(fēng)險(xiǎn)管理,定期組織運(yùn)營(yíng)評(píng)估并推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防;
6、負(fù)責(zé)公司的印章、證照的管理;
7、組織進(jìn)行人力資源規(guī)劃和管理,建立、完善;
8、組織公司的行政后勤保障及企管的工作;
9、負(fù)責(zé)公司日常管理行政公文的草擬、督辦;
10、負(fù)責(zé)本部門和其他部門的溝通;
11、協(xié)助總經(jīng)理活動(dòng)安排,對(duì)總經(jīng)理交辦事項(xiàng)的處理、督辦和反饋。
任職要求:
1、 本科以上學(xué)歷,中文、行政管理、文秘、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、 五年以上大型公司辦公室管理工作經(jīng)歷,并具有具體崗位的實(shí)操能力;
3、具備較強(qiáng)的文字撰寫能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力;