職位描述
人力資源管理員中級人力資源管理師鋼鐵/有色金屬冶煉及加工電氣機械/電力設備化工
工作職責：
1、協(xié)助完成基地中國籍人事管理、薪酬福利、績效管理和晉升政策制定、優(yōu)化，完善基地中國籍人力資源管理體系。 2、負責組織中國籍入、轉、調、離、試用期管理相關手續(xù)的辦理，定期進行檢查。
3、負責組織中國籍員工月度考勤、薪資核算、薪資發(fā)放審批的跟進、員工薪資答疑。
4、參與基地中國籍員工薪酬福利、績效管理和晉升政策制定，協(xié)助完善基地人力資源管理體系。
5、協(xié)助中國籍員工勞資關系建立與協(xié)調，受理員工投訴及勞動爭議解決。
6、完成其他有關的臨時性工作。
招聘要求：
1、本科及以上學歷，管理類相關專業(yè)。
2、有3年以上1000人以上企業(yè)人資SSC管理經(jīng)驗，制造業(yè)優(yōu)先。
3、精通人力資源管理、中國勞動相關法律知識，掌握一定心理學、組織行為學、管理學、財務等知識。
4、具備較強的業(yè)務理解能力、邏輯思維能力、系統(tǒng)思考能力、溝通協(xié)調能力及團隊管理能力。
5、抗壓能力、學習能力和溝通能力強，英語能作為工作語言優(yōu)先。
工作地點
印度尼西亞蘇拉威西莫羅瓦利園區(qū)
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職位發(fā)布者
李定國/招聘經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
湖南中偉控股集團湖南中偉控股集團有限公司由創(chuàng)始人鄧偉明先生于1992年創(chuàng)立第一家成員公司肇始，歷經(jīng)30多年發(fā)展，已成為一家國際化的新材料科學公司，全球員工一萬余人。公司聚焦新型功能材料產(chǎn)業(yè)，服務儲能、光伏、氫能、半導體、電子信息、生命科學等應用領域，致力于上下游資源開發(fā)、產(chǎn)品研發(fā)及制造、循環(huán)回收等產(chǎn)業(yè)協(xié)同，面向全球化發(fā)展，整合全球資源，服務全球客戶。旗下中偉股份自主研發(fā)的三元前驅體、四氧化三鈷等核心產(chǎn)品，連續(xù)多年出貨量穩(wěn)居全球第一，賦能產(chǎn)業(yè)變革與社會發(fā)展。中偉集團秉承“材料至善科技致偉”的企業(yè)使命，致力于為全球客戶提供一流的產(chǎn)品、服務及綜合解決方案，以科技驅動企業(yè)發(fā)展，立志成為科學技術領先、全球化能力領先、經(jīng)濟效益領先、社會責任領先的全球一流公司。
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