一、崗位職責
1. 參與公司重大經(jīng)營決策，制定戰(zhàn)略銷售計劃（如新品推廣、重點客戶合作 ）。
2. 結(jié)合行業(yè)競爭環(huán)境，構(gòu)建銷售理念與體系，完善銷售管理制度。
3. 依公司戰(zhàn)略，圍繞硬質(zhì)合金產(chǎn)品（球齒截齒、復合片、鎢鋼棒材等 ）制定銷售政策，推動營銷方案落地，提升市場份額、達成銷售目標。
4. 建立銷售業(yè)務規(guī)范流程（客戶對接、訂單評審等 ），監(jiān)督指導制度執(zhí)行，保障業(yè)務高效合規(guī)。
5. 統(tǒng)籌銷售計劃，結(jié)合行業(yè)周期把控進度，管控預算，推動業(yè)績達成。
6. 建設(shè)所轄業(yè)務部門管理人才隊伍，通過選育用留，打造懂行業(yè)、善營銷團隊。
7. 協(xié)同研發(fā)、生產(chǎn)等部門，圍繞產(chǎn)品交付、質(zhì)量反饋等，打破協(xié)作壁壘，保障運營順暢。
二、任職要求
1. 本科及以上學歷，金屬材料、粉末冶金等相關(guān)專業(yè)。接受過市場、人力、財務等培訓，了解硬質(zhì)合金行業(yè)知識（材料特性、生產(chǎn)工藝 ）優(yōu)先。
2. 10年以上B-to營銷經(jīng)驗，5年以上硬質(zhì)合金/金屬加工等關(guān)聯(lián)行業(yè)銷售管理經(jīng)驗，熟悉行業(yè)客戶需求與采購模式。
3. 精通硬質(zhì)合金行業(yè)市場與銷售模式，對行業(yè)動態(tài)（新品技術(shù)、需求變化 ）敏銳，可精準把握市場方向。
4. 溝通商務能力佳，熟悉業(yè)務流程，抗壓能力強，能高效推進業(yè)務。
5. 協(xié)調(diào)、表達能力優(yōu)，可快速解決業(yè)務跨部門協(xié)作問題（生產(chǎn)延遲、質(zhì)量爭議 ），保障業(yè)務連續(xù)。
6. 有硬質(zhì)合金頭部企業(yè)營銷管理經(jīng)驗，或成功操盤行業(yè)大型營銷項目（新品全國推廣 ）者優(yōu)先。