工作職責(zé):
1、倉庫日常管理
- 負(fù)責(zé)倉庫的整體規(guī)劃、布局優(yōu)化,確保存儲空間合理利用。
2. 流程與制度執(zhí)行
- 制定并完善倉庫管理制度、操作流程(SOP)及應(yīng)急預(yù)案。
- 推行先進管理方法(如6S、FIFO先進先出),提升作業(yè)效率。
- 監(jiān)督執(zhí)行安全規(guī)范(防火、防盜、防潮等),確保倉庫環(huán)境符合標(biāo)準(zhǔn)。
3. 團隊管理
- 負(fù)責(zé)倉庫團隊(如庫管員、叉車工、理貨員等)的招聘、培訓(xùn)及績效考核。
- 合理分配工作任務(wù),協(xié)調(diào)跨班次或跨區(qū)域協(xié)作。
4. 數(shù)據(jù)與系統(tǒng)管理
- 熟練使用倉儲管理系統(tǒng)ERP等工具,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。
- 分析庫存數(shù)據(jù),提供周轉(zhuǎn)率、損耗率等報表,支持決策優(yōu)化。
5. 跨部門協(xié)作
- 對接采購、生產(chǎn)、物流等部門,保障物料供應(yīng)與訂單交付時效。
- 處理異常問題(如貨物破損、延遲到貨),協(xié)調(diào)解決方案。
6. 成本與合規(guī)控制
- 控制倉儲成本(人工、耗材、設(shè)備維護等),提出降本增效方案。
- 確保倉庫操作符合法律法規(guī)(如危險品存儲規(guī)范)及公司審計要求。
任職要求:
- 大專及以上學(xué)歷,物流管理、供應(yīng)鏈管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
- 3年以上制造業(yè)倉儲管理經(jīng)驗。
- 責(zé)任心強,注重細(xì)節(jié),能承受高強度工作壓力。
- 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,擅長跨部門協(xié)作與團隊激勵。
- 具備團隊管理經(jīng)驗。