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崗位工作職責(zé)

(1) 施工組織與執(zhí)行：

根據(jù)項目施工圖紙、技術(shù)規(guī)范及施工方案，具體組織、安排和指導(dǎo)及參與鋼筋班組進(jìn)行鋼筋加工、綁扎、安裝等全部工作。

負(fù)責(zé)鋼筋工程從下料、制作到現(xiàn)場安裝的整個流程管理，確保按計劃節(jié)點(diǎn)完成。

合理分配班組人員工作任務(wù)，優(yōu)化工作流程，提高施工效率。

(2) 技術(shù)指導(dǎo)與質(zhì)量控制：

對工人進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)交底和安全交底，確保工人理解圖紙要求和操作規(guī)范。

嚴(yán)格把控鋼筋加工的尺寸、形狀、規(guī)格及安裝的位置、間距、保護(hù)層厚度、搭接/錨固長度等關(guān)鍵質(zhì)量點(diǎn)，符合設(shè)計及規(guī)范要求。

進(jìn)行鋼筋工程自檢、互檢，及時發(fā)現(xiàn)并糾正施工中的質(zhì)量問題，配合質(zhì)檢員和監(jiān)理的驗收。

解決鋼筋綁扎和安裝過程中遇到的技術(shù)難題。

(3) 材料管理：

負(fù)責(zé)鋼筋材料的現(xiàn)場接收、清點(diǎn)、保管（防銹蝕）和合理使用，控制損耗，杜絕浪費(fèi)。

根據(jù)施工進(jìn)度，及時、準(zhǔn)確地向材料部門提交鋼筋用料計劃。

(4) 班組管理：

直接管理鋼筋工班組（通常15-30人），負(fù)責(zé)班組成員的日?？记凇⒐ぷ骷o(jì)律、技能指導(dǎo)和績效評估。

營造積極、安全、高效的工作氛圍，調(diào)動工人積極性。

協(xié)助處理班組內(nèi)部或與其他班組間的協(xié)調(diào)問題。

(5) 安全管理：

嚴(yán)格執(zhí)行項目安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，是本班組安全生產(chǎn)的直接責(zé)任人。

監(jiān)督、檢查工人正確佩戴和使用勞保用品，及時糾正違章作業(yè)和不安全行為。

組織班組安全活動，識別作業(yè)風(fēng)險（如高空作業(yè)、鋼筋搬運(yùn)、機(jī)械操作等），落實防范措施。

及時報告和處理現(xiàn)場安全隱患及安全事故。

(6) 現(xiàn)場協(xié)調(diào)：

與木工、混凝土等其他相關(guān)工種工長密切配合，確保交叉作業(yè)順利進(jìn)行。

與現(xiàn)場施工員、技術(shù)員、安全員等保持良好溝通，及時反饋現(xiàn)場情況和問題。
招聘需求：

經(jīng)驗要求：

5年以上鋼筋工現(xiàn)場施工經(jīng)驗，其中至少2年以上擔(dān)任鋼筋帶班、工長或類似基層管理崗位經(jīng)驗。

必須具有大型工業(yè)廠房、基礎(chǔ)設(shè)施或新能源（光伏、風(fēng)電等）項目經(jīng)驗，熟悉光伏項目基礎(chǔ)（如樁基、承臺、條形基礎(chǔ)等）鋼筋施工者優(yōu)先。

有海外工程項目經(jīng)驗者優(yōu)先，特別是拉美地區(qū)經(jīng)驗。
技能要求：

精通鋼筋識圖、下料、加工（調(diào)直、切斷、彎曲、焊接/機(jī)械連接）、綁扎、安裝等全套工藝和技術(shù)規(guī)范。

熟練掌握鋼筋施工常用機(jī)械（如彎曲機(jī)、切斷機(jī)、調(diào)直機(jī)、焊機(jī)等）的操作和安全規(guī)程。

具備優(yōu)秀的現(xiàn)場組織協(xié)調(diào)能力和班組管理能力，能有效帶領(lǐng)工人團(tuán)隊完成任務(wù)。

較強(qiáng)的質(zhì)量意識和安全意識，能獨(dú)立進(jìn)行質(zhì)量檢查和安全監(jiān)督。

具備良好的溝通能力和執(zhí)行力。

能適應(yīng)高強(qiáng)度工作壓力和艱苦的海外項目環(huán)境。

資質(zhì)要求：

持有有效的鋼筋工操作證（國內(nèi)或國際認(rèn)可）。

持有有效的焊工證（如有鋼筋焊接要求）者優(yōu)先。

持有安全管理相關(guān)證書（如安全員證）者優(yōu)先。

素質(zhì)要求：

責(zé)任心強(qiáng)，吃苦耐勞，工作積極主動。

身體健康，無恐高癥，能適應(yīng)高空和戶外作業(yè)。