職位描述
總經(jīng)理豪華品牌新勢力品牌自主品牌經(jīng)理總監(jiān)
崗位內(nèi)容：
1. 主導(dǎo)和監(jiān)控4S店的運(yùn)營管理，確保門店平穩(wěn)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
2. 通過精心設(shè)計(jì)、策劃和執(zhí)行促銷活動，增加客流量和銷售額。
3. 結(jié)合市場趨勢和消費(fèi)者需求，制定并執(zhí)行適當(dāng)?shù)漠a(chǎn)品和價格策略。
4. 引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高質(zhì)量完成各項(xiàng)銷售和服務(wù)目標(biāo)。
任職要求：
1. 擁有汽車銷售、市場營銷、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)背景。
2. 具備5年以上汽車行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉4S店運(yùn)營模式和管理流程。
3. 具有出色的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，以及較強(qiáng)的市場洞察力和判斷力。
1. 主導(dǎo)和監(jiān)控4S店的運(yùn)營管理，確保門店平穩(wěn)高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
2. 通過精心設(shè)計(jì)、策劃和執(zhí)行促銷活動，增加客流量和銷售額。
3. 結(jié)合市場趨勢和消費(fèi)者需求，制定并執(zhí)行適當(dāng)?shù)漠a(chǎn)品和價格策略。
4. 引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高質(zhì)量完成各項(xiàng)銷售和服務(wù)目標(biāo)。
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1. 擁有汽車銷售、市場營銷、商業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)背景。
2. 具備5年以上汽車行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉4S店運(yùn)營模式和管理流程。
3. 具有出色的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，以及較強(qiáng)的市場洞察力和判斷力。
工作地點(diǎn)
青島膠州市廣汽埃安膠州體驗(yàn)中心(蘭州東路店)
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職位發(fā)布者
高女士/HR
昨日活躍立即溝通
青島金惠泰瑞汽車銷售服務(wù)有限公司青島金惠泰瑞汽車銷售服務(wù)有限公司公司簡介一、公司規(guī)模青島金惠泰瑞汽車銷售服務(wù)有限公司成立2015年，是傳祺廠家在膠州承認(rèn)的唯一傳祺4S店；公司總注冊資本1000萬元，營業(yè)面積3000平方米，年實(shí)現(xiàn)整車銷售1000臺，銷售收入1億元，售后產(chǎn)值600萬元，是青島綜合實(shí)力實(shí)力強(qiáng)，規(guī)模大，管理理念先進(jìn)的汽車銷售服務(wù)企業(yè).二、發(fā)展理念公司秉承讓公司員工成為精神和物質(zhì)最幸福的人而努力三、企業(yè)榮譽(yù)公司被評為膠州市最喜愛的汽車品牌公司多次受到傳祺廠家表揚(yáng)、先進(jìn)銷售店公司在2016年被傳祺廠家評委區(qū)域優(yōu)秀網(wǎng)絡(luò)營銷企業(yè)公司售后部在2016年被傳祺廠家評委優(yōu)秀售后服務(wù)公司網(wǎng)銷部在2017年1月全國網(wǎng)絡(luò)營銷考核第一名2017全國技能大賽決賽，店內(nèi)兩位技師取得技術(shù)金牌認(rèn)證2018年全國技術(shù)名匠廠家認(rèn)證授牌店公司下設(shè)青島金惠泰瑞汽車銷售服務(wù)有限公司揚(yáng)州路店青島金惠泰瑞汽車銷售服務(wù)有限公司北關(guān)店五、晉升機(jī)制公司實(shí)行“三級七崗”制度，對于優(yōu)秀和能力突出表現(xiàn)的員工只要達(dá)到公司晉升體制，即可自動晉升；六、公司規(guī)劃公司計(jì)劃在2020年之內(nèi)成立四個品牌店，大量人才需求，有空位才會有空位.七、品牌知名度公司配備強(qiáng)大的廣宣團(tuán)隊(duì)，是膠州為數(shù)不多的汽車行業(yè)配置大篷車的公司，有310輛出租車、300塊墻體廣告，7塊大型醒目高炮、多條公交線路等進(jìn)行多方面的宣傳.八、公司承諾1.工資：每月按時發(fā)放，從未拖欠或延時2.五險(xiǎn)：實(shí)習(xí)期滿后立投，絕不拒投或拖欠3.中午提供免費(fèi)午餐4.公司除提供節(jié)假日福利外，每月單獨(dú)發(fā)放跟工資不掛鉤的生活福利。5、優(yōu)秀員工外出培訓(xùn)，一切費(fèi)用由公司承擔(dān)
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