崗位職責(zé):
職責(zé):
1、職責(zé)概要:市場開發(fā)管理
主要工作內(nèi)容:
進行市場調(diào)查、收集顧客信息和意見,分析市場動向、特點和發(fā)展趨勢
針對重點開發(fā)客戶,擬定公關(guān)計劃
負責(zé)新產(chǎn)品推廣計劃、推進工作的跟蹤
工作標準:
日常保持對行業(yè)信息的關(guān)注,及時了解并獲取所負責(zé)客戶項目動態(tài),對于可能存在的變動,做到提前調(diào)整/響應(yīng)。
梳理客戶決策鏈,抓住重點對象,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源公關(guān)。
自我熟知新產(chǎn)品,對于新產(chǎn)品在客戶方的驗證進展及過程中的問題,及時內(nèi)部反饋,協(xié)調(diào)解決。
2、職責(zé)概要:銷售管理
主要工作內(nèi)容:
根據(jù)公司目標制定不同階段的銷售計劃并執(zhí)行
負責(zé)銷售合同的簽訂、跟蹤及異常情況處理
客戶使用情況的跟蹤、反饋
制定銷售回款計劃并進行跟蹤、催收
工作標準:
按月分解銷售指標并努力達成,每月/每季度進行銷售分析。
銷售合同及時備案;項目獲取、交付直至售后環(huán)節(jié),保持全流程跟蹤。
保持與客戶相關(guān)部門人員日常溝通,確保產(chǎn)品滿足客戶需求,將客戶反饋的抱怨/投訴的影響最小化。
每月跟進回款計劃,確保月度/季度應(yīng)收賬款及時到賬。
3、職責(zé)概要:客戶管理
主要工作內(nèi)容:
客戶檔案管理
客戶關(guān)系維護,了解客戶需求
客戶投訴反饋并協(xié)助相關(guān)部門進行反饋處理。
設(shè)計客戶滿意度調(diào)查問卷并跟蹤落實
工作標準:
梳理客戶組織架構(gòu)圖,理清采購/技術(shù)等各鏈條的人員信息及層級關(guān)系。
保持日??蛻舭菰L頻次,分析不同客戶的需求層級,進行針對性地公關(guān)。
對于客戶投訴進行及時地正面響應(yīng),將客戶方損失/抱怨情緒降至最小化。
每半年度進行客戶滿意度調(diào)查,便于更好地服務(wù)客戶。
工作權(quán)限:
1.對部門開發(fā)目標和銷售目標的建議權(quán)
2.不良現(xiàn)象檢舉權(quán)
3.工作改善建議權(quán)
考核指標:
1.訂單資料準確性
2.訂單跟蹤及時性
3.回款及時率
任職要求:
英語語種