職位描述
招聘人事培訓(xùn)HRBP農(nóng)/林/牧/漁人力資源服務(wù)
人力工作
1、擬定年度人員編制、預(yù)算，結(jié)合部門招聘需求，制定并執(zhí)行招聘計劃；
2、組織定期對公司的人力資源狀況作統(tǒng)計分析擬定人力資源管理策路的調(diào)整方案，為公司重大的管理決策提供有效的參考和依據(jù)；
3、獨立開展招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、員工關(guān)系等模板工作;
4、修訂公司的人力資源制度，規(guī)范崗位作業(yè)流程；
5、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，擬定整體規(guī)劃工作及整改方案，呈報總經(jīng)理審批并組織實施。
6、其他臨時性工作。
工作地點
萬寧萬城鎮(zhèn)陽光路
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職位發(fā)布者
林鳳梅/招聘專員
立即溝通
萬寧市城市投資建設(shè)有限公司萬寧市城市投資建設(shè)有限公司是萬寧市政府為拓寬投融資渠道，籌集城市建設(shè)資金，促進萬寧市經(jīng)濟的快速發(fā)展，而于2003年9月5日注冊登記成立的國有獨資有限公司。主要經(jīng)營：城市基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、土地綜合開發(fā)、城市道路改造、公路、橋梁、水利設(shè)施、公共設(shè)施、港口碼頭、旅游項目、房地產(chǎn)投資等項目的投資建設(shè)。公司內(nèi)設(shè)辦公室、財務(wù)部、項目部、投融資部、合約部、工程管理部與外聯(lián)部7個部門;下轄全資子公司2家，控股公司1家，參股公司1家。為了，公司構(gòu)建“以項目為載體、以子公司為核心”的運作機制，豐富并完善各業(yè)務(wù)板塊的收益模式，憑借規(guī)范的商業(yè)運作模式及穩(wěn)健增長的財務(wù)贏利能力，最終成為萬寧城市的綜合運營商。
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