駐場安岳
主要工作職責:
1. 前期準備與計劃:
熟悉施工圖紙、設計文件、施工合同及相關的試驗檢測規(guī)范、規(guī)程和標準。
根據工程進度和內容,編制項目《試驗檢測計劃》,明確檢測項目、頻率、取樣方法及送檢單位。負責建立項目試驗臺帳(如原材料進場臺賬、見證取樣送檢臺賬、標準養(yǎng)護室溫濕度記錄等),確保檢測工作的可追溯性。
2. 原材料、構配件進場控制
對進場所有原材料(如鋼筋、水泥、砂、石、瀝青、混凝土外加劑、防水材料、管材、土工材料等)進行外觀檢查和質量證明文件(合格證、出廠檢驗報告)核查。
嚴格按照規(guī)范要求和見證取樣制度,進行現場取樣、封樣、標識,并填寫《見證取樣單》。及時將樣品送至公司中心試驗室或委托的具有相應資質的第三方檢測機構,并跟蹤獲取檢測報告。對檢測不合格的材料,立即上報項目技術負責人和物資部門,并監(jiān)督其退場處理,做好記錄。
3. 施工過程質量控制與檢測
1)混凝土與砂漿: 負責商品混凝土的進場坍落度測試、試塊制作(標養(yǎng)、同條件養(yǎng)護)、編號、養(yǎng)護及送檢。負責砌筑砂漿的現場試塊制作與送檢。
2)路基路面工程: 負責路基填料的含水量、壓實度(環(huán)刀法、灌砂法)檢測;路面基層(水穩(wěn)層)的無側限抗壓強度試件制作與送檢;瀝青混合料的溫度檢測、馬歇爾試件取樣等。
3)地基與基礎: 配合進行地基承載力試驗、樁基檢測(如小應變、靜載試驗)的現場準備工作。
4)現場檢測: 在指導下,使用回彈儀、鋼筋掃描儀等設備進行混凝土強度、鋼筋保護層厚度等現場實體檢測。
5)委托試驗管理: 對需外委的專項檢測(如鋼筋力學性能、水泥復試、瀝青性能、管道閉水試驗等),負責聯(lián)系、送樣和報告取回。
4. 試驗室與設備管理
1)負責管理施工現場設置的標準養(yǎng)護室,確保其溫度、濕度符合規(guī)范要求,并每日記錄。負責保養(yǎng)、管理現場使用的簡易試驗設備和工具(如試模、坍落度筒、環(huán)刀、灌砂設備、天平、烘箱等),建立設備臺賬,定期檢查校準。
2)確保試驗環(huán)境整潔,設備狀態(tài)完好。
5. 資料管理與報告
負責收集、整理、歸檔所有與試驗相關的資料,包括:出廠合格證、出廠檢驗報告、進場復驗報告、施工過程檢測報告、配合比報告、第三方檢測報告等。及時將試驗結果反饋給施工員、技術負責人,為施工提供數據支持。確保試驗資料與工程進度同步,真實、準確、完整,為工程竣工驗收提供依據。
6. 溝通與協(xié)調
與項目監(jiān)理工程師、業(yè)主代表保持良好溝通,配合完成見證取樣和旁站工作,外部檢測機構保持有效聯(lián)系。參與項目內部質量檢查,對施工班組進行簡單的試驗要求交底。
核心工作——試驗檢測送檢,試驗資料收集整理,現場標養(yǎng)室管理,原材料的管理 、獨立編寫試驗檢測方案
任職要求:
1、學歷要求:大專及以上學歷,工程管理、建筑工程等相關專業(yè)。
2、經驗要求:有施工單位試驗員工作經驗5年及以上,至少2個完整項目試驗員任職經歷。有再生水廠、污水處理廠試驗員的工作經驗優(yōu)先。
3、證書要求:具備對應的崗位證書
4、年齡要求在32-40歲之間
5、素質要求:為人誠實守信,能吃苦耐勞,執(zhí)行力強。有較強的協(xié)調與溝通能力,有較強應變能力。?適應高強度工作環(huán)境和具備抗壓能力良好的團隊合作精神,優(yōu)秀的執(zhí)行力、抗壓力
福利待遇:工資月發(fā),工資月發(fā),工資月發(fā)?。?!
1、月休4天:每月享有4天休息日,確保員工有足夠的休息和調整時間。
2、購買社保:為員工購買社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險
3、提供住宿:公司為員工提供住宿
4、餐補:公司提供餐補
5、良好企業(yè)氛圍:我們注重營造積極向上、團結協(xié)作的企業(yè)文化,定期組織團隊建設活動和員工培訓,幫助員工提升技能、拓展視野。
6、職業(yè)發(fā)展:公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間,鼓勵員工不斷學習和成長,為有能力的員工提供晉升機會。
主要工作地址:安岳通賢鎮(zhèn)