崗位職責(zé):
1.招聘執(zhí)行:根據(jù)業(yè)務(wù)部門(mén)需求,實(shí)施招聘計(jì)劃,發(fā)布招聘信息,篩選簡(jiǎn)歷,邀約候選人參加面試;
2.渠道管理:維護(hù)招聘渠道(智聯(lián)、boss等)。
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.1年以上招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
3.熟悉招聘流程,熟練使用招聘平臺(tái)及office、excel軟件
4.具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠承受招聘壓力
福利待遇:
1.薪資結(jié)構(gòu):底薪+績(jī)效+全勤+提成
2.五險(xiǎn)
3.上班時(shí)間:8:30-12:00,14:00-18:00,法定節(jié)假日帶薪休