一、任職要求:
01、熟悉國內(nèi)市場(chǎng)常用焊接板卡,可以自主組裝焊接硬件,并應(yīng)用及程序框架的搭建工作;
02、主導(dǎo)完成焊接程序編寫、接口定義等工作;
03、主導(dǎo)完成新標(biāo)準(zhǔn)下焊接程序的開發(fā)和應(yīng)用推廣工作;
04、能出焊接技術(shù)方案及選型,支持焊接設(shè)備方案審查,答疑焊接設(shè)備的客戶問題
05、完成部門內(nèi)焊接設(shè)備調(diào)試及問題處理,支持電氣負(fù)責(zé)人工作;
06、激光類設(shè)備按照技術(shù)協(xié)議和工藝要求配合機(jī)械設(shè)計(jì)完成激光系統(tǒng)選型,打樣測(cè)試;
07、完成激光設(shè)備參數(shù)設(shè)置、功能調(diào)試,滿足客戶驗(yàn)收需求;
08、可以獨(dú)立完成激光焊接,激光清洗等工藝規(guī)范的制定和迭代優(yōu)化;
09、項(xiàng)目中激光焊接,激光清洗等疑難問題處理,整理輸出相應(yīng)調(diào)試手冊(cè),并可以開展培訓(xùn);
10、國產(chǎn)化激光設(shè)備調(diào)研及應(yīng)用到具體項(xiàng)目中的方案擬定、方案實(shí)施;
11、熟悉各種國內(nèi),國外激光系統(tǒng)原理,能夠用CAD、Solidworks 或者Catia基本軟件。
二、完成焊接團(tuán)隊(duì)建設(shè):
1、培養(yǎng)2-3名焊接工程師的帶教工作;
2、負(fù)責(zé)焊接人員團(tuán)隊(duì)的搭建和管理。
三、標(biāo)準(zhǔn)修訂及完善
1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成焊接相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的梳理和更新;
2、根據(jù)項(xiàng)目需求不斷更新焊接程序和滿足最終客戶需求。
知識(shí)能力要求:
1、熟悉通快、IPG、國內(nèi)焊接板卡等品牌的3種以上;
2、較好的歸納總結(jié)能力,可以對(duì)已完成工作的總結(jié),制定作業(yè)指導(dǎo);
3、能獨(dú)立完成新人帶教和團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)。(每年帶教2名員工使其能力得到提升)
人格特質(zhì):
1、誠信、敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn);
2、性格開朗,為人親和,對(duì)下屬愿意悉心教導(dǎo);