工作職責
1. 主導制造工藝團隊的日常管理與人才培養(yǎng)，建立標準化工藝管理流程，提升團隊整體專業(yè)能力。
2. 深度參與現(xiàn)有生產(chǎn)線的工藝改進項目，通過技術優(yōu)化解決生產(chǎn)瓶頸，實現(xiàn)降本增效目標。
3. 負責生產(chǎn)設備的技術改進與適配升級，提升設備利用率與穩(wěn)定性，降低故障停機率。
4. 統(tǒng)籌新品導入階段的工藝流程布局設計，確保從研發(fā)到量產(chǎn)的無縫銜接，保障新品生產(chǎn)效率與質量。
5. 建立工藝成本核算與優(yōu)化機制，通過材料替代、工序簡化等手段持續(xù)降低制造成本。
任職要求
1. 本科及以上學歷，機械工程、工業(yè)工程或相關專業(yè)，具備扎實的制造工藝理論基礎。
2. 5年以上通用設備制造行業(yè)工藝管理經(jīng)驗，熟悉焊接、裝配、機加工等核心工藝環(huán)節(jié)。
3. 具備團隊管理經(jīng)驗，能有效協(xié)調跨部門資源推動工藝項目落地，帶領團隊完成目標。
4. 掌握精益生產(chǎn)、六西格瑪?shù)裙芾砉ぞ?，有成功的工藝改進或降本項目經(jīng)驗。
5. 熟悉主流生產(chǎn)設備的原理與操作，具備設備改進與工藝適配的實踐能力。