崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)部門人員的工作安排、人員調(diào)配和工作考核,年度、月度工作計(jì)劃并負(fù)責(zé)跟蹤落實(shí)和總結(jié)。
2. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)并配合其他部門的工作。
3. 負(fù)責(zé)工裝類固定資產(chǎn)投資跟蹤。
4. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝評(píng)定、工時(shí)審核確認(rèn)。
5. 負(fù)責(zé)新設(shè)備的購置申請(qǐng)、設(shè)備參數(shù)、技術(shù)要求的確定,提供備選供應(yīng)商。
6. 負(fù)責(zé)持續(xù)改善項(xiàng)目有效推進(jìn)。
7. 負(fù)責(zé)審核各類工藝文件的下發(fā)及管理情況。
8. 負(fù)責(zé)組織部門人員參與產(chǎn)品工藝方面重大問題的技術(shù)攻關(guān),組織部門人員參與糾正措施的制定,對(duì)制造過程和產(chǎn)品質(zhì)量的問題組織解決提供技術(shù)支持。
任職要求:
1. 本科以上學(xué)歷。
2. 機(jī)械、汽車相關(guān)專業(yè)。
3. 具備汽車零部件產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
4. 具備成功投產(chǎn)項(xiàng)目管理及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
5. 熟悉常見工裝的設(shè)計(jì)結(jié)構(gòu),產(chǎn)品加工工藝流程。
6. 了解質(zhì)量管理五大工具應(yīng)用;。
7. 3年以上本崗位管理經(jīng)驗(yàn);5年以上工裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
8. 熟練應(yīng)用CATIA、CAD、Office辦公軟件.
9. 良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力;準(zhǔn)確的判斷分析能力;處理問題的快速反應(yīng)及果斷實(shí)施能力。