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更新于 7月10日

供應(yīng)商專業(yè)工程師

2.1-3萬

職位描述

五大工具QC七大手法
崗位職責(zé): 一、 供應(yīng)商開發(fā)與評估 1、參與新供應(yīng)商的開發(fā)工作,對潛在供應(yīng)商進行現(xiàn)場審核和評估; 2、考察質(zhì)量體系、生產(chǎn)能力、技術(shù)水平等,確保供應(yīng)商具備滿足企業(yè)要求的能力; 3、定期對現(xiàn)有供應(yīng)商進行質(zhì)量體系審核,檢查質(zhì)量控制流程、生產(chǎn)設(shè)備維護、人員培訓(xùn)等方面是否符合標準。 二、 供應(yīng)商質(zhì)量標準制定與溝通 1、根據(jù)企業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量要求,與供應(yīng)商共同制定原材料、零部件等的質(zhì)量標準和檢驗規(guī)范,明確驗收標準和方法; 2、及時向供應(yīng)商傳達企業(yè)的質(zhì)量要求和變更信息,確保供應(yīng)商理解并能按照要求執(zhí)行。 三、 供應(yīng)商進貨檢驗與問題處理 1、對采購的物資進行進貨檢驗,確保原材料和零部件的質(zhì)量符合要求; 2、發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題,要及時與供應(yīng)商溝通,要求其采取糾正措施,對不合格品進行處理; 3、跟蹤供應(yīng)商整改措施的執(zhí)行情況,驗證整改效果。 四、供應(yīng)商績效考評 1、供應(yīng)商日常質(zhì)量評價(到貨合格率、異?;貜?fù)、整改完成情況等)及監(jiān)督管理; 2、按照相關(guān)管理辦法對供應(yīng)商進行周期性質(zhì)量考評,輸出績效考評報告。 五、供應(yīng)商專項管理 1、供應(yīng)商5M1E變更管理及公司內(nèi)部來料變更管理; 2、識別客戶與公司質(zhì)量需求及導(dǎo)向,組織供應(yīng)商質(zhì)量協(xié)議與相關(guān)告知函簽訂,推動供應(yīng)商質(zhì)量持續(xù)優(yōu)化改善并滿足要求; 3、供應(yīng)商質(zhì)量專項改善組織策劃,改善實施進度跟進及改善成效確認; 4、供應(yīng)商有毒有害物質(zhì)管理及相關(guān)資質(zhì)證書、質(zhì)量管理體系證書有效性管理。 六、部門其它工作 1、客戶審核準備及應(yīng)審,并完成審核不符合項整改; 2、協(xié)助部門完成公司內(nèi)部專項審核、質(zhì)量事故調(diào)查處理等工作; 3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的指令性工作及重點工作; 4、根據(jù)公司、部門6S、安環(huán)等管理要求,確保崗位工作符合相關(guān)要求。 學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷 專業(yè)要求:冶金化工類、材料類或其它理工類專業(yè) 工作技能:1、三年以上供應(yīng)鏈質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、熟悉國家質(zhì)量相關(guān)法律法規(guī),熟悉品質(zhì)管理知識; 3、熟練運用WORD、EXCEL、PPT等辦公軟件及APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA等質(zhì)量工具; 4、熟悉常用質(zhì)量統(tǒng)計工具,熟練運用因果圖、控制圖等品質(zhì)七大工具; 5、有較強的學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力,較好的溝通表達能力。

工作地點

印度尼西亞緯達貝

職位發(fā)布者

李先生/招聘主管

昨日活躍
立即溝通
公司Logo浙江華友鈷業(yè)股份有限公司
浙江華友鈷業(yè)股份有限公司成立于2002年,是一家從事新能源鋰電材料和鈷新材料研發(fā)、制造的高新技術(shù)企業(yè)。經(jīng)過二十多年的發(fā)展,公司完成了總部在浙江、資源保障在境外、制造基地在中國、市場在全球的空間布局;打造了新能源產(chǎn)業(yè)、新材料產(chǎn)業(yè)、印尼鎳產(chǎn)業(yè)、非洲資源產(chǎn)業(yè)以及循環(huán)產(chǎn)業(yè)五大事業(yè)板塊,構(gòu)建了鎳鈷鋰資源開發(fā)、有色金屬綠色精煉、鋰電材料研發(fā)制造、資源回收利用的新能源鋰電材料全產(chǎn)業(yè)鏈。公司以創(chuàng)造客戶價值、引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展為使命,堅定上控資源、下拓市場、中提能力的轉(zhuǎn)型之路,堅持“兩新三化”的發(fā)展戰(zhàn)略,致力于成為全球新能源鋰電材料領(lǐng)導(dǎo)者。
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