崗位職責(zé):
1、評估車型項目調(diào)研必要性及需求合理性,主導(dǎo)并審核調(diào)研策劃階段項目方案、訪談大綱、定量問卷等文件,并提出指導(dǎo)建議;
2、整體管控調(diào)研各環(huán)節(jié)的執(zhí)行質(zhì)量,綜合評價供應(yīng)商執(zhí)行質(zhì)量;
3、校核調(diào)研系統(tǒng)性分析及數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性,編制并審核調(diào)研報告整體結(jié)構(gòu)、邏輯、結(jié)論的準(zhǔn)確性等,組織外部評審與匯報;
4、編制消費者調(diào)研年度預(yù)算、年度計劃,編制招投標(biāo)相關(guān)文件;
5、主導(dǎo)調(diào)研標(biāo)準(zhǔn)化體系能力提升工作,完善供應(yīng)商管理機制、修訂調(diào)研管理辦法等工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,汽車、機械、營銷、心理學(xué)、社會學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、精通消費者調(diào)研流程,全面掌握與運用相關(guān)研究知識,有系統(tǒng)性的消費者調(diào)研受訓(xùn)經(jīng)歷,并具備獨立調(diào)研的經(jīng)驗和能力;
3、具有較完整的整車結(jié)構(gòu)、標(biāo)準(zhǔn)法規(guī)等方面的知識;
4、熟練使用消費者調(diào)研方法,并提出研究模型建議;
5、5年以上汽車、調(diào)研、咨詢等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,其中4年以上消費者調(diào)研或相關(guān)工作經(jīng)驗;有1個以上重點項目的開發(fā)或大型汽車公司項目開發(fā)的工作經(jīng)歷,有1個以上消費者調(diào)研類項目管理經(jīng)驗。