工作職責(zé):
1、數(shù)據(jù)分析及復(fù)盤:
對負責(zé)內(nèi)容或項目進行深度復(fù)盤、數(shù)據(jù)通報,反饋、思考問題并且提出解決方案,調(diào)整后續(xù)規(guī)劃
2、產(chǎn)品運營:
針對性的將數(shù)字化工具使用到實際的業(yè)務(wù)場景中,并能夠沉淀工具方法進行培訓(xùn)推廣,推進工具在終端落地使用
3、對接業(yè)務(wù)需求:
對接業(yè)務(wù)端(營銷部)需求,協(xié)調(diào)資源對需求進行反饋、推進及落地
4、執(zhí)行項目:
包括投放素材制作、公域流量獲取、在數(shù)字化工具推廣過程中的線上或線下執(zhí)行等
5、數(shù)字化運營:
對負責(zé)內(nèi)容或項目進行策劃和執(zhí)行,并且對運營過程負責(zé)
6、新平臺探索:
對新媒體平臺保持探索,掌握數(shù)字化運營動向,把握新媒體平臺增量機會
任職資格:
學(xué)歷要求:本科及以上,媒體相關(guān)專業(yè)為佳
專業(yè)知識:有數(shù)字化相關(guān)的推廣、策劃等專業(yè)知識
工作經(jīng)驗:三年及以上
技能技巧:對新媒體平臺規(guī)則和玩法熟悉;熟練運用excel等辦公軟件;有獨立進行項目管理及運營的能力;了解平臺玩法,精通抖音、視頻號等直播軟件;可以輸出各類后臺操作sop;有一定的平臺資源。
素質(zhì)要求:擁有良好的溝通能力、抗壓能力和執(zhí)行能力;擁有較強的數(shù)據(jù)分析能力、邏輯思維能力;有獨立運營策劃能力,思維開闊,能適應(yīng)新媒體平臺的高速迭代。
職位福利:五險一金、績效獎金、帶薪年假、包住、彈性工作、定期團建、出差補貼、優(yōu)秀員工獎金
職位亮點:家居上市大廠,晉升機制,團隊氛圍歡愉