主要職責(zé):
1.組織制定/更新《產(chǎn)品規(guī)劃清單》、《商品規(guī)劃清單》,賣點(diǎn)提煉。
2.根據(jù)公司戰(zhàn)略,組織制定校企合作項(xiàng)目實(shí)施方案和推進(jìn)計(jì)劃,推動(dòng)項(xiàng)目的落地實(shí)施。
3.接收產(chǎn)品研發(fā)/改進(jìn)需求信息,組織制定《產(chǎn)品策劃方案》、《項(xiàng)目進(jìn)度表》進(jìn)行項(xiàng)目可行性研究評(píng)審,產(chǎn)品研發(fā)/改進(jìn)任務(wù)分配、下達(dá),跟進(jìn)研發(fā)進(jìn)度,組織產(chǎn)品定型。
4.組織收集樣品、產(chǎn)品資料、培訓(xùn)課件(培訓(xùn)導(dǎo)師編 制提供),編制《產(chǎn)品培訓(xùn)方案》(培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)導(dǎo)師、受訓(xùn)人員、培訓(xùn)日程安排),組織營(yíng)銷各部門進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)。
任職要求:
1、熟練運(yùn)用office等辦公軟件;
2、英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫熟練優(yōu)先;
3、能夠適應(yīng)全球出差;
4、有海外教育/工作經(jīng)歷優(yōu)先。