職位描述
績(jī)效管理薪酬福利招聘中級(jí)人力資源管理師高級(jí)人力資源管理師人力資源服務(wù)餐飲服務(wù)
崗位內(nèi)容：
1. 協(xié)助落實(shí)公司的人力資源政策，確保遵循國(guó)家法規(guī)；
2. 糾正公司管理不當(dāng)?shù)男袨椋ūO(jiān)督與員工相關(guān)的行為和糾紛；
3. 協(xié)助設(shè)計(jì)員工福利和激勵(lì)計(jì)劃，如員工假期、退休福利、餐飲補(bǔ)貼等；
4. 監(jiān)督員工檔案并定期更新，確保員工資料的完整性；
5. 參與組織員工培訓(xùn)和發(fā)展，促進(jìn)員工繼續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
任職要求：
1. 1年或以上的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)；
2. 具有良好的人際溝通和談判技能；
3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度，能夠準(zhǔn)確實(shí)施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等。
1. 協(xié)助落實(shí)公司的人力資源政策，確保遵循國(guó)家法規(guī)；
2. 糾正公司管理不當(dāng)?shù)男袨椋ūO(jiān)督與員工相關(guān)的行為和糾紛；
3. 協(xié)助設(shè)計(jì)員工福利和激勵(lì)計(jì)劃，如員工假期、退休福利、餐飲補(bǔ)貼等；
4. 監(jiān)督員工檔案并定期更新，確保員工資料的完整性；
5. 參與組織員工培訓(xùn)和發(fā)展，促進(jìn)員工繼續(xù)學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)。
任職要求：
1. 1年或以上的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)；
2. 具有良好的人際溝通和談判技能；
3. 深入了解相關(guān)法律法規(guī)和制度，能夠準(zhǔn)確實(shí)施；
4. 熟練使用MS Office工具，如Excel、Word和PPT等。
工作地點(diǎn)
邢臺(tái)寧晉縣晶龍大街285號(hào)晶龍科技中心
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職位發(fā)布者
劉先生/人事招聘專(zhuān)員
昨日活躍立即溝通
晶龍集團(tuán)晶龍集團(tuán)始建于1996年，是主要從事光伏產(chǎn)業(yè)的科技型民營(yíng)企業(yè)，世界最大的光伏企業(yè)之一，擁有30多家控股和全資子公司，員工3萬(wàn)余名。在國(guó)內(nèi)設(shè)有九大生產(chǎn)研發(fā)基地，在海外設(shè)有兩個(gè)生產(chǎn)基地和六十多個(gè)營(yíng)銷(xiāo)機(jī)構(gòu)。晶龍控股的晶澳太陽(yáng)能公司于2007年在美國(guó)納斯達(dá)克證券交易所上市。2009年起躋身中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)，2016年位居第440位；連年位居世界新能源企業(yè)500強(qiáng)前列，2016年位居第13位。榮獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、中國(guó)十大慈善企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)，晶龍商標(biāo)被認(rèn)定為光伏行業(yè)第一個(gè)中國(guó)馳名商標(biāo)。2016年，集團(tuán)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入330.27億元，利潤(rùn)13.6億元，上繳稅金10.63億元。
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