【崗位職責(zé)】
1. 案件準(zhǔn)入管理
負(fù)責(zé)跨境逾期案件的承接評估,結(jié)合法律環(huán)境、商業(yè)邏輯及風(fēng)險(xiǎn)收益比,對案件是否受理做出專業(yè)判斷。
統(tǒng)籌制定差異化的案件處理策略,為后續(xù)追收工作奠定基礎(chǔ)。
2. 案件跟進(jìn)與督導(dǎo)
作為涉外案件的總控節(jié)點(diǎn),全面跟進(jìn)案件處理進(jìn)度,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源推動案件解決。
聚焦疑難復(fù)雜案件,主導(dǎo)攻堅(jiān)方案的設(shè)計(jì)與落地,突破追收瓶頸。
3. 海外渠道協(xié)同
負(fù)責(zé)海外合作渠道(律所/催收機(jī)構(gòu)等)的日常對接與關(guān)系維護(hù),建立高效順暢的溝通機(jī)制。
針對跨國追收中的突發(fā)狀況及專業(yè)難題,組織跨文化溝通與協(xié)作,確保信息傳遞精準(zhǔn)、行動一致。
4. 風(fēng)險(xiǎn)反饋
定期復(fù)盤典型案件,提煉風(fēng)險(xiǎn)要點(diǎn),為前端業(yè)務(wù)提供海外風(fēng)險(xiǎn)防范的優(yōu)化建議。
5.團(tuán)隊(duì)管理及其他事宜
【任職資格】
教育背景: 本科及以上學(xué)歷,法學(xué)、國貿(mào)、金融或語言類相關(guān)專業(yè);有海外經(jīng)歷者優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn): 3年以上國際商賬管理、跨境不良資產(chǎn)處置、涉外法務(wù)或海外催收領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)。
語言能力: 優(yōu)秀的英語商務(wù)溝通能力(口語及書面),能獨(dú)立應(yīng)對海外談判及郵件往來;掌握第二外語者加分。
核心素質(zhì): 具備敏銳的商業(yè)判斷力、出色的跨文化溝通協(xié)調(diào)能力,以及處理復(fù)雜棘手問題時(shí)的抗壓與應(yīng)變能力。
資源積累: 熟悉國際商賬追收的常見模式,擁有海外渠道資源者優(yōu)先。
【我們提供】
國際化業(yè)務(wù)平臺,廣闊的成長空間。
有競爭力的薪酬體系與項(xiàng)目激勵(lì)機(jī)制。
與全球頂尖專業(yè)機(jī)構(gòu)合作的機(jī)會。