職位描述
藥品驗證化學藥
崗位職責：
1、根據(jù)分析方法驗證或轉(zhuǎn)移或確認方案，開展實驗工作，真實、準確、及時地填寫相關(guān)記錄，如試劑試液配制記錄、儀器使用記錄、對照品領(lǐng)用記錄、樣品領(lǐng)用記錄等，保證數(shù)據(jù)的完整性和結(jié)果的準確性；
2、及時匯報分析方法驗證或轉(zhuǎn)移或確認過程中出現(xiàn)的偏差或異常情況，協(xié)商并配合完成調(diào)查和處理工作；
3、對驗證或轉(zhuǎn)移或確認過程中的操作現(xiàn)場進行清潔，維護實驗室環(huán)境的整潔，確保實驗工作的正常開展；
4、按照相關(guān)儀器的標準操作程序，正確使用和保養(yǎng)儀器，確保數(shù)據(jù)的準確性；
5、協(xié)助領(lǐng)導制定產(chǎn)品的分析方法驗證計劃，并跟其他部門積極溝通；
6、可以獨立起草和審核分析方法驗證方案、記錄、報告等；
7、認真參與公司和部門組織的各類培訓，如GMP培訓、崗位培訓、實操培訓和考核等；
8、完成上級安排的其他工作。
任職需求：
1、學歷：本科及以上，藥學及分析學等相關(guān)專業(yè)。
2、有3年以上工作經(jīng)驗者，英語口語交流優(yōu)先。
3、1年及以上分析經(jīng)驗；掌握方法驗證和方法確認相關(guān)指導原則和規(guī)范要求，并了解數(shù)據(jù)完整性內(nèi)容，知曉實驗室GMP要求等。
4、掌握實驗室安全相關(guān)知識，能識別實驗室危險源，正確使用安全防護用品，了解實驗室一般事故的急救措施
5、掌握檢驗基礎(chǔ)知識，檢測方法驗證基礎(chǔ)知識、質(zhì)量保證和質(zhì)量控制要求、常用數(shù)據(jù)統(tǒng)計知識和數(shù)據(jù)處理方法等；
6、思路清晰，具有良好的業(yè)務(wù)溝通能力，理解能力，自主學習力強；工作踏實，對技術(shù)工作感興趣；
7、有責任心，細心，嚴謹且有良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神。
1、根據(jù)分析方法驗證或轉(zhuǎn)移或確認方案，開展實驗工作，真實、準確、及時地填寫相關(guān)記錄，如試劑試液配制記錄、儀器使用記錄、對照品領(lǐng)用記錄、樣品領(lǐng)用記錄等，保證數(shù)據(jù)的完整性和結(jié)果的準確性；
2、及時匯報分析方法驗證或轉(zhuǎn)移或確認過程中出現(xiàn)的偏差或異常情況，協(xié)商并配合完成調(diào)查和處理工作；
3、對驗證或轉(zhuǎn)移或確認過程中的操作現(xiàn)場進行清潔，維護實驗室環(huán)境的整潔，確保實驗工作的正常開展；
4、按照相關(guān)儀器的標準操作程序，正確使用和保養(yǎng)儀器，確保數(shù)據(jù)的準確性；
5、協(xié)助領(lǐng)導制定產(chǎn)品的分析方法驗證計劃，并跟其他部門積極溝通；
6、可以獨立起草和審核分析方法驗證方案、記錄、報告等；
7、認真參與公司和部門組織的各類培訓，如GMP培訓、崗位培訓、實操培訓和考核等；
8、完成上級安排的其他工作。
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1、學歷：本科及以上，藥學及分析學等相關(guān)專業(yè)。
2、有3年以上工作經(jīng)驗者，英語口語交流優(yōu)先。
3、1年及以上分析經(jīng)驗；掌握方法驗證和方法確認相關(guān)指導原則和規(guī)范要求，并了解數(shù)據(jù)完整性內(nèi)容，知曉實驗室GMP要求等。
4、掌握實驗室安全相關(guān)知識，能識別實驗室危險源，正確使用安全防護用品，了解實驗室一般事故的急救措施
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6、思路清晰，具有良好的業(yè)務(wù)溝通能力，理解能力，自主學習力強；工作踏實，對技術(shù)工作感興趣；
7、有責任心，細心，嚴謹且有良好的溝通能力及團隊協(xié)作精神。
工作地點
上海奉賢區(qū)楚華支路88號
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職位發(fā)布者
高先生/主管
剛剛活躍立即溝通
上海兆維科技發(fā)展有限公司上海兆維科技發(fā)展公司于2001年6月成立。是一家致力于核苷、核苷酸、基因單體、靶向示蹤劑、生物酶等產(chǎn)品研發(fā)、規(guī)?；a(chǎn)的上海市高新技術(shù)企業(yè)。公司擁有亞磷酰胺單體（Phosphoramidite）的生產(chǎn)線。經(jīng)過多年的培育和努力，憑借過硬的品質(zhì)和管理，公司以核苷酸藥物核心原料供應(yīng)商身份，進入國際知名藥企的供應(yīng)商名錄，產(chǎn)品遠銷各大洲。并在美國、日本、香港等地設(shè)立了研發(fā)中心與銷售公司。公司已建立多項國際認證體系（質(zhì)量管理、環(huán)境管理，職業(yè)健康安全管理、信息安全管理等），并先后榮獲上海市專利工作試點企業(yè)、上海市科技小巨人企業(yè)等稱號。公司注重人才的培養(yǎng)，與多國知名藥企、多所海內(nèi)外高校研究機構(gòu)建立了合作與交流項目。公司旨在通過內(nèi)外的結(jié)合、產(chǎn)學研的結(jié)合、理論與實踐的結(jié)合，培養(yǎng)具備兆維精神的高端人才，實現(xiàn)公司與個人的共同成長。企業(yè)文化——企業(yè)宗旨：“人無我有，人有我優(yōu)”；企業(yè)精神：“創(chuàng)新、拼搏、誠信、和諧”；企業(yè)愿景：“成長為世界著名的新藥研發(fā)服務(wù)商和有機中間體供應(yīng)商。企業(yè)優(yōu)勢——◆人人平等的工作環(huán)境----拉近你和企業(yè)的距離；◆鼓勵創(chuàng)新，推崇拼搏----讓每個人都能實現(xiàn)自我價值；◆公司有公平、公正、機會均等、任人唯賢的用人機制；◆有競爭、激勵、淘汰相結(jié)合、公平完善的薪酬激勵體系；◆有健全完善、薪酬福利體系、期權(quán)獎勵體系；海闊憑魚躍，天高任鳥飛，你的才華在兆維科技可以展現(xiàn)；你的夢想在兆維科技可以實現(xiàn)，我們將為你鋪就走向閃耀人生的成長之路！這里，是卓越的藥物研發(fā)平臺，更是精彩的人生理想舞臺。懷揣夢想，帶上熱情，加入兆維科技，未來的篇章由你盡情書寫。
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