崗位職責(zé):
01.對(duì)公司政策、制度的宣導(dǎo)和企業(yè)文化的傳播;
02.負(fù)責(zé)擬訂所在機(jī)構(gòu)的職場(chǎng)訓(xùn)練計(jì)劃;
03.負(fù)責(zé)組織、實(shí)施所在機(jī)構(gòu)的制式及非制式培訓(xùn);
04.參與培訓(xùn)課程的規(guī)劃、編制、執(zhí)行與日常授課,完成所在分支機(jī)構(gòu)培訓(xùn)部門(mén)安排的教學(xué)任務(wù);
05.協(xié)助所在機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人策劃、組織與實(shí)施各種會(huì)議經(jīng)營(yíng):早會(huì)、夕會(huì)及月度經(jīng)營(yíng)分析會(huì);
06.協(xié)助所在機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人推動(dòng)組織發(fā)展。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷,年齡35歲以下;
2.兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2.具有良好的口頭表達(dá)能力,有壽險(xiǎn)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先;
3.性格開(kāi)朗,主動(dòng)積極、善于學(xué)習(xí),有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,樂(lè)于奉獻(xiàn)。